江苏常州社保基数6100公积金是多少

发布时间： 健康新闻 2 次阅读

在江苏常州，‌社保基数6100元对应的公积金缴存金额为732-1464元/月‌（按12%最高比例计算）。具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%），‌个人和单位各承担一半‌，且缴存基数不得低于当地最低标准。

  1. ‌公积金计算公式‌
    月缴存额=基数×比例（个人+单位），若单位按12%比例：6100×12%=732元/人，双方合计1464元/月。比例下调则金额相应减少，如5%比例时双方共缴610元/月。

  2. ‌基数与比例规则‌
    常州规定公积金缴存基数需在社保基数范围内（2025年标准为4494-24042元），6100元符合要求。单位可在5%-12%间自主选择比例，但‌同一单位须执行统一比例‌。

  3. ‌实际到账差异‌
    部分单位会按基数上限或自定义比例缴存，但需确保个人缴存部分不超过12%。若工资条显示公积金低于732元，可能单位采用低于12%的比例。

  4. ‌补充说明‌
    新员工首年公积金通常按首月工资定基数，次年调整；基数每年7月可调整一次，比例变更需经职代会协商。

建议通过常州公积金官网或“常州公积金”APP查询实时缴存明细，系统将自动计算应缴金额。单位未足额缴存可向公积金管理中心投诉（电话12329）。

提示：本内容不能代替面诊，如有不适请尽快就医。
大家都在搜
江苏常州社保基数6100公司承担多少 江苏常州社保基数5900公积金是多少 江苏常州社保基数5800公司承担多少 江苏常州社保基数5300公积金是多少 江苏常州社保基数5200公积金是多少 江苏常州社保基数6200公积金是多少 江苏常州社保基数6700公司承担多少 江苏常州社保基数6900公司承担多少 江苏常州社保基数6900公积金是多少 江苏常州社保基数7000公司承担多少
相关推荐

江苏常州社保基数4300公司承担多少

‌江苏常州社保基数4300元时，公司每月需承担约1300-1500元（具体比例：养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%、生育保险0.8%） ‌。 分项解析： ‌养老保险 ‌：基数×16%（688元），企业全额缴纳。 ‌医疗保险 ‌：基数×8%（344元），含基本医疗+生育保险合并部分。 ‌失业保险 ‌：基数×0.5%（21.5元），企业承担部分。 ‌工伤保险

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数4200公司承担多少

​​江苏常州社保基数4200元时，公司每月需承担约1163.86元（含养老、医疗等五险），具体费用根据2025年最新缴费比例计算。​ ​ ​​养老保险​ ​：公司按基数的16%缴纳，即4200×16%=672元。 ​​医疗保险​ ​：公司缴费比例为8%，即4200×8%=336元。 ​​失业保险​ ​：公司承担0.5%，即4200×0.5%=21元。 ​​工伤保险​ ​：公司按0.4%缴纳

健康新闻 2025-05-20

江苏徐州社保基数29600公司承担多少

在江苏徐州，如果社保基数为29600元，公司通常需要承担大约 60%-70% 的社保费用 ，具体比例取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和公司承担部分的详细说明： 1.养老保险：养老保险是社保的重要组成部分，通常由公司和个人共同缴纳。在江苏徐州，养老保险的缴费比例为公司承担16%，个人承担8%。以29600元为基数，公司每月需要为每位员工支付的养老保险费用为

健康新闻 2025-05-20

江苏徐州社保基数29500公积金是多少

在江苏徐州，‌社保基数29500元对应的公积金月缴存额最高可达7080元 ‌（按12%比例计算），具体金额取决于单位和个人选择的缴存比例。以下是详细说明： ‌公积金缴存基数确定 ‌ 徐州市规定公积金缴存基数为职工上年度月平均工资，但不得超过当年上限30452元（2024年度标准）。若29500元为实际工资且未超上限，则直接作为缴存基数。 ‌缴存比例范围 ‌ 机关事业单位：固定12%

健康新闻 2025-05-20

江苏徐州社保基数29400公司承担多少

​​江苏徐州社保基数29400元时，公司每月需承担约6184.8元（按2025年最新比例计算），涵盖养老、医疗、失业等五险费用。​ ​ 具体计算依据为：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%（行业均值）、生育保险0.7%，合计24.2%的缴费比例乘以基数29400元。 ​​养老保险​ ​：公司缴纳比例为16%，即29400 × 16 % = 4704 29400

健康新闻 2025-05-20

江苏徐州社保基数29000公司承担多少

江苏徐州社保基数29000元时，公司承担比例约为28.9% ，每月需缴纳社保费用8381元 。 分点展开 社保基数范围与政策依据 徐州社保缴费基数是根据职工上年度月平均工资总额确定的，2024年缴费基数上限为29000元，适用于工资较高的职工群体。这一标准来源于江苏省相关社保政策，确保企业社保缴费的公平性和可持续性。 企业缴费比例与计算方法 根据江苏省降低社会保险费率实施方案

健康新闻 2025-05-20

江苏徐州社保基数28700公积金是多少

​​江苏徐州社保基数28700元对应的公积金月缴存额范围为2870元至6888元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，且个人与单位缴存金额相同​ ​。例如按8%比例计算，每月公积金账户存入4592元（个人和单位各2296元）。 ​​公积金缴存基数与工资挂钩​ ​ 徐州公积金缴存基数为职工上年度月平均工资，28700元属于当前缴费基数上限范围内（2024年上限为30452元）

健康新闻 2025-05-20

江苏徐州社保基数28600公司承担多少

​​江苏徐州社保基数28600元时，公司每月需承担约​ ​ ​​6182元​ ​（含养老、医疗等五险，不含公积金）​​，具体金额根据工伤保险行业费率浮动​ ​。以下是详细分析： ​​养老保险​ ​：单位缴纳比例16%，即28600 × 16 28600×16%=4576 28600 × 16 元。这是公司承担的最大单项支出，直接进入社会统筹账户。 ​​医疗保险​ ​：单位缴纳比例6.5%

健康新闻 2025-05-20

江苏徐州社保基数28400公积金是多少

江苏徐州社保基数为28400时，公积金缴存基数通常与社保基数相同，即也为28400元 。这意味着在计算公积金缴存额时，会以28400元作为基数，根据单位和个人缴存比例来确定每月缴存的公积金金额。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存基数的确定：在大多数情况下，公积金缴存基数与社保缴费基数保持一致。当社保基数为28400元时，公积金缴存基数通常也为28400元

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数8300公积金是多少

江苏常州社保基数为8300元时，公积金缴存金额为996元至1992元。 根据常州市的相关规定，公积金缴存比例通常为12%至24%之间，具体比例由单位和个人协商确定。以下是对此问题的详细解释： 1.公积金缴存比例：常州市的公积金缴存比例范围为12%至24%。这个比例是单位和个人共同承担的，通常情况下，单位缴存比例和个人缴存比例相同。例如，如果选择12%的缴存比例，那么单位和个人各自承担12%

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数8400公积金是多少

​​江苏常州社保基数8400元时，个人每月公积金缴纳金额为840元（按10%比例计算）​ ​，同时社保个人部分需缴纳882元（养老672元+医疗168元+失业42元），合计月缴存额1722元。以下为关键解析： 公积金缴存比例可在5%-12%间浮动，具体由单位选定。若按最低5%计算，月缴420元；按最高12%则为1008元。​​多数企业默认执行10%的中档比例​ ​，因此840元为常见值

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数8700公积金是多少

​​江苏常州社保基数8700元时，公积金月缴存额约为696元至2088元​ ​，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。​​个人和单位各承担一半​ ​，即个人每月缴纳348元至1044元，单位同步缴纳相同金额。公积金账户总额可用于购房、租房或退休提取，是重要的住房保障福利。 公积金缴存金额由基数和比例共同决定。常州市2024年规定，公积金缴存基数上限为32696元，下限为2490元

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数8900公积金是多少

‌在江苏常州，社保基数8900元对应的公积金缴存金额为1068元-2136元（按12%比例计算）。 ‌ 具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%），个人和单位同比例缴纳，且基数需在常州当年公布的公积金缴存上下限范围内。 ‌公积金计算公式 ‌ 月缴存额=基数×（个人比例+单位比例）。以基数8900元为例： ‌最低5%比例 ‌：8900×5%×2=890元（个人+单位各445元）

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数9000公积金是多少

在江苏常州，​​社保基数9000元对应的公积金月缴存额为450元至1080元​ ​，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。例如，若按最低5%计算，个人和单位每月各缴450元；若按最高12%计算，则双方各缴1080元。​​公积金缴存基数与社保基数一致​ ​，且单位和个人缴存比例需相同。 ​​公积金缴存比例范围​ ​：常州规定单位和个人的公积金缴存比例各为5%-12%，需等比例执行。例如

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数9200公司承担多少

江苏常州社保基数9200元的情况下，公司需要承担的费用大约为每月3104元。 这一金额涵盖了养老、医疗、失业、工伤和生育保险等多个方面，具体费用因保险种类和缴费比例而有所不同。以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以9200元为基数，公司每月需承担1472元（9200元×16%）。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数9600公积金是多少

​​江苏常州社保基数9600元时，公积金月缴存额为480-1152元（个人与企业各缴5%-12%），具体金额由单位选择的缴存比例决定​ ​。例如按10%比例计算，个人与企业每月各缴960元，合计1920元。公积金缴存基数需在2490-32696元范围内，9600元符合标准。 ​​公积金计算规则​ ​：常州公积金缴存比例为5%-12%，单位和个人比例一致。若基数为9600元，按最低5%计算

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数9800公积金是多少

在江苏常州，​​社保基数为9800元时，公积金月缴存额范围为490元至1176元​ ​，具体金额由个人和单位协商的缴费比例（5%-12%）决定。例如，若按10%比例缴纳，个人和单位每月各需缴980元，合计1960元。 ​​公积金缴费比例灵活可调​ ​ 常州公积金缴费比例通常为5%-12%，企业可根据经营状况选择具体比例，但同一单位需保持一致。机关事业单位固定为12%

健康新闻 2025-05-20

江苏常州社保基数9900公积金是多少

在江苏常州，‌社保基数9900元对应的公积金缴存金额为792-2376元 ‌，具体取决于单位选择的‌5%-12%缴存比例 ‌。公积金计算方式为基数×比例（单位和个人等额缴纳），‌最低月缴额1584元（5%），最高4752元（12%） ‌。 ‌公积金缴存规则 ‌ 常州公积金实行‌双向等额缴存 ‌，即个人与单位各承担一半。以基数9900元为例：若单位选择8%比例，个人每月缴存9900×8%=792元

健康新闻 2025-05-20
首页 顶部