根据宁波职工医保政策，其报销比例因门诊、住院及特殊病种等不同情况而有所区别。以下是详细说明：
1. 门诊报销比例
起付线：
- 45周岁以下：900元
- 45周岁（含）以上至退休：600元
- 退休人员：300元
共付段比例（起付线以上部分）：
- 社区医院：在职职工个人自付14%，退休人员个人自付8%。
- 三级医院：在职职工个人自付25%，退休人员个人自付20%。
- 其他医院：在职职工个人自付20%，退休人员个人自付15%。
年度最高支付限额：
- 普通门诊年度最高支付限额为5000元。
2. 住院报销比例
起付线：
- 年度内多次住院的，其起付线按所住最高等级医院标准计算，但不超过1200元。
- 家庭病床不设起付线。
报销比例（起付线以上部分）：
- 社区医院：在职职工报销90%，退休人员报销95%。
- 其他医院：在职职工报销85%，退休人员报销90%。
- 三级医院：在职职工报销80%，退休人员报销85%。
年度最高支付限额：
- 住院年度最高支付限额为30万元。
3. 门诊特殊病种报销比例
- 报销比例：
- 医保统筹基金支付92%，个人承担8%。
- 门诊特殊病种治疗项目不使用当年账户资金，直接由医保统筹基金支付。
4. 注意事项
- 起付线是年度内累计计算的，且多次住院时按最高等级医院标准执行。
- 家庭病床的待遇与住院相同，但不设起付线。
- 退休人员的报销比例通常高于在职职工。
5. 信息来源
以上信息来源于宁波本地宝及官方政策解读，具体内容可参考以下链接：
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