根据惠州市最新的社保政策，社保缴费基数15000元时，公司承担的比例为 养老保险14%、医疗保险2.7%（含生育保险0.5%）、失业保险0.5%，总计约 17.9%。
以15000元为缴费基数，公司每月需缴纳的社保费用为：
如需进一步了解具体政策，可参考惠州市人力资源和社会保障局或国家税务总局惠州市税务局的相关文件。
广东惠州社保基数12300元时，公司每月需承担约2460元（具体比例：养老保险16%、医疗保险5.6%、失业保险0.48%、工伤保险0.16%、生育保险0.8%等），实际金额可能因政策调整或补充险种略有浮动。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，12300元基数对应1968元。这是企业社保支出中占比最高的部分，直接关系到员工退休待遇。 医疗保险（含生育保险） ：单位缴纳比例为5
在广东惠州，社保基数为11900时，公司需要承担的费用大约为每月3808元 。这一费用涵盖了养老、医疗、失业、工伤和生育保险等多个方面。以下是对此费用的详细解析： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的一部分。在惠州，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%。以11900的社保基数计算，公司每月需承担的费用为11900*16%=1904元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例为8.5%
根据广东惠州住房公积金政策，社保基数为11700元时，若按照最高缴存比例12%计算，公积金月缴存额为1404元。其中，单位和个人各承担一半，即单位和个人分别缴存702元。 1. 缴存比例范围 惠州市住房公积金的缴存比例范围为5%～12%，单位和个人可协商选择比例。通常，单位和个人缴存比例相同，因此实际缴存金额取决于双方协商的比例。 2. 缴存基数上下限
广东惠州社保基数11300元对应的公积金缴存金额通常在678元至1356元之间（按5%-12%比例计算），具体由单位选择缴存比例确定。 公积金缴存规则 惠州公积金缴存基数与社保基数一致（11300元），单位可在5%-12%范围内自主选择比例。个人和单位按相同比例缴存，例如选择12%则每月共缴存2712元（个人和单位各1356元）。 影响因素 实际金额取决于单位政策
广东惠州社保基数11200元时，公司需承担约24.3%的缴费比例，每月缴纳约2721.6元 。具体包括养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%和工伤保险0.6%（行业费率不同可能浮动），其中养老和医疗占公司支出的主要部分 。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即11200×16%=1792元，为五项保险中最高支出项。 医疗保险
广东惠州社保基数10900元对应的公积金缴存金额为个人和单位各按5%-12%的比例缴纳，即每月公积金总额在1090元（5%+5%）至2616元（12%+12%）之间。 具体金额取决于单位选择的缴存比例，个人部分从工资中扣除，单位部分由企业承担。 公积金缴存规则 惠州市公积金缴存实行双向比例制，个人和单位需按相同比例（5%-12%）缴存。例如基数10900元时，若单位选择8%比例
在广东惠州，社保基数为10900时，公司需要承担的费用大约为每月3829.85元 。这一费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个部分。以下是对此费用的详细解析： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的一部分。根据惠州市的规定，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。以10900元为基数
广东惠州社保基数10600公积金计算 根据2025年广东惠州住房公积金的缴存政策，公积金的缴存基数和比例如下： 公积金缴存基数范围 ： 下限：3376元 上限：24951元 公积金缴存比例 ： 企业单位公积金缴存比例：5%~12%（单位根据自身经营情况自主确定） 单位和个人的缴存比例必须相同 计算方法 ： 假设单位和个人的缴存比例都为 x x ，则每月公积金的缴存金额为： 个人每月缴存金额
广东惠州社保基数10400元对应的公积金月缴存额为1040元至2496元（按5%-12%比例计算） ，具体金额取决于单位与个人协商的缴存比例。若单位和个人均按12%顶格缴纳，合计月缴存额可达2496元；若按最低5%计算，则合计为1040元。 缴存基数确认 ：惠州公积金缴存基数为职工上年度月平均工资，但不得高于31284元（2024年度上限）。社保基数10400元若与公积金基数一致
广东惠州社保基数17300元时，公司每月需承担约3183.8元（含养老、医疗、失业等五险及残保金），具体比例因险种而异。 养老保险 ：公司缴纳14%，即 17300 × 14 % = 2422 元 17300 \times 14\% = 2422\ 元 17300 × 14% = 2422 元 为占比最高的部分，直接关系员工长期福利。 医疗（含生育）保险 ：公司缴纳5.6%，即 17300 ×
广东惠州社保基数17600元时，公司每月需承担约3520元（含养老、医疗、失业等五险） ，具体金额因险种比例调整可能略有浮动。以下是详细分析： 养老保险 ：公司缴纳比例为15%（2025年最新数据），基数17600元对应费用为 17600 × 15% = 2640 元。 医疗保险 ：单位承担5.6%（含大病保险），费用为 17600 × 5.6% = 985.6 元。
根据惠州市最新社保政策，2024年7月起，社保缴费基数上限为25347元，下限为3579元。以17700元为缴费基数，公司需承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体比例为： 养老保险：公司承担15%； 医疗保险：公司承担6%； 失业保险：公司承担0.5%； 工伤保险：公司承担0.2%（根据行业类别可能有所不同）； 生育保险：公司承担0.85%。 计算公式为
广东惠州社保基数17900元时，公司每月需承担约3202元（含养老、医疗等五险） ，具体费用根据险种比例计算，其中养老保险占比最高（15%）。 险种构成与比例 公司需承担养老保险15%、医疗保险5.6%、失业保险0.48%、工伤保险0.16%、大病保险0.1%及残保金1.5%，合计约22.84%。以17900元为基数，计算得出公司月缴费用为：17900×22.84%≈3202元。 费用差异与调整
在广东惠州，社保基数为18200元时，公司需要承担的费用大约为 6388元 ，具体费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个部分。 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的一部分。在惠州，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。以18200元为基数，公司每月需要为每位员工缴纳2912元的养老保险费用。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例为8.5%
广东惠州社保基数18500元的职工，公积金月缴存额范围为1850元至4440元 ，具体金额由单位和个人缴存比例（5%-12%）决定。若按12%顶格缴纳，每月公积金总额为4440元（单位+个人各2220元） ；若按最低5%缴纳，则总额为1850元（单位+个人各925元）。 缴存基数确认 惠州公积金缴存基数为职工上年度月平均工资
根据惠州市最新政策，2024年度住房公积金缴存比例为5%～12%，若按12%的上限计算，广东惠州社保基数18700元对应的公积金月缴存额为18700×12%×2=4468元。 公积金缴存规则 缴存比例 ：单位和职工的公积金缴存比例一致，均为5%～12%，具体比例由单位和个人协商确定。 计算方式 ：月缴存额 = 月缴存基数 × 单位缴存比例 + 月缴存基数 × 个人缴存比例。若按12%计算
在广东惠州，社保基数为18900时，公积金缴存基数通常与社保基数相同，即18900元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据自身情况选择。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存基数与社保基数的关系：在大多数情况下，公积金缴存基数与社保缴费基数是一致的。当社保基数为18900元时，公积金缴存基数通常也为18900元
在广东惠州，若社保缴费基数为19000元，公司承担的社保费用约为3040元（按16%比例估算） ，具体金额需根据养老、医疗等险种的实际比例计算。以下是详细分析： 养老保险 ：公司承担比例通常为16%，即 19000 × 16% = 3040 元。这是企业社保支出的主要部分，用于职工退休后的养老金统筹。 医疗保险 ：单位缴费比例约为6.5%，即 19000 × 6.5% =
广东惠州社保基数19100元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴纳，即每月公积金总额约为1910元-4584元（具体比例由单位确定）。 公积金缴存规则 惠州市公积金缴存基数与社保基数一致（上限为当地平均工资的3倍），单位和个人按相同比例（5%-12%）缴存。以基数19100元为例： 最低比例（5%） ：个人和单位各缴955元，合计1910元/月。 最高比例（12%）
