山东烟台社保缴费基数为26100元时，公司每月需承担约5300元（具体为5304元），涵盖养老、医疗、失业、工伤和生育五大险种。其中养老保险占比最高（16%），其次是医疗保险（6%-8.5%），其他险种比例较低但不可忽视。以下是详细解析：
- 养老保险：公司按缴费基数的16%缴纳，26100元基数下每月需支付4176元。这是企业社保成本的最大部分，直接纳入社会统筹基金。
- 医疗保险：单位承担比例约为6%-8.5%（取中间值7.25%计算），每月约1892元。不同行业或政策微调可能导致实际金额浮动。
- 失业保险：费率为0.7%，企业每月缴纳183元。部分行业可能适用浮动费率，但影响较小。
- 工伤保险：行业风险决定费率（0.2%-1.9%），假设平均1%，企业每月需261元。高风险行业如建筑业可能更高。
- 生育保险：固定比例0.7%-1%，按0.8%计算约209元，全部由企业承担。
企业为员工缴纳社保是法定责任，总成本约占缴费基数的20.33%。实际金额可能因政策调整或行业差异略有变化，建议通过烟台社保官网或“爱山东”APP实时查询。依法足额缴纳社保既能保障员工权益，也能规避企业法律风险，长远来看是双赢投入。