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山东烟台社保基数23900公司承担多少
山东烟台社保基数21600公积金是多少
在山东烟台,若社保基数为21600元,公积金月缴存额范围为1080元至5184元,具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%) 。缴存基数21600元未超过烟台2024年度公积金缴存基数上限27115元,因此可按实际基数计算,单位和个人的缴存比例需保持一致。 烟台公积金缴存实行双向对等原则,即单位与个人按相同比例缴存。以基数21600元为例:若选择最低比例5%
山东烟台社保基数21600公司承担多少
**山东烟台社保基数21600元的情况下,公司需要承担的具体费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个部分,总计约为公司承担的费用为6864元。**以下是详细的分点解析: 1.养老保险:养老保险的缴费比例通常为单位16%,个人8%。以21600元为基数,公司每月需要承担的费用为21600元×16%=3456元。 2.医疗保险:医疗保险的缴费比例一般为单位8%,个人2%
山东烟台社保基数21000公司承担多少
山东烟台社保基数21000元时,公司每月需承担约4220.54元(按最高基数计算),主要覆盖养老、医疗等五险的固定比例缴费。 养老保险 :单位按16%缴纳,基数21000元时月缴3360元,是社保支出最大项。 医疗保险 :单位比例7.8%,月缴1638元,保障职工医疗报销权益。 失业保险 :单位承担0.7%,月缴147元,比例较低但不可忽视。 工伤保险 :单位缴费1.32%(无需个人承担)
山东烟台社保基数20900公积金是多少
山东烟台社保基数20900元对应的公积金缴存金额,通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴纳,具体金额需根据单位选择的缴存比例计算(如按12%计算,个人和单位每月各缴2508元)。 公积金缴存规则 烟台公积金缴存基数与社保基数一致(20900元),但实际缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如,若单位选择10%,则个人和单位每月分别缴存2090元;若选择12%,则各缴2508元。
山东烟台社保基数20600公司承担多少
山东烟台社保基数20600元时,企业每月需承担约4120元(养老保险3296元+医疗保险1339元+失业保险144.2元+工伤保险41.2元+生育保险144.2元) ,具体金额因工伤保险行业费率浮动可能略有差异。以下是详细解析: 养老保险 :企业按16%比例缴纳,20600×16%=3296元。这是企业社保支出中占比最大的部分,直接进入社会统筹账户。 医疗保险
山东烟台社保基数20500公司承担多少
山东烟台社保基数20500元的情况下,公司需要承担的社保费用比例大约为32.5%,即每月大约承担6662.5元。 具体费用构成包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,各项保险的缴费比例有所不同。以下是详细说明: 1.养老保险:养老保险是社保中占比最大的部分。在烟台,养老保险的缴费比例为24%,其中公司承担16%,个人承担8%。以20500元为基数,公司每月需承担3280元。 2
山东烟台社保基数20400公司承担多少
在山东烟台,2025年社保缴费基数上限突破了21200元/月,对于按照最高基数20400元缴纳的企业来说,公司每月需承担约4284元 用于养老保险、医疗保险及失业保险的缴纳。这不仅保障了员工的社会保险权益,也体现了企业的社会责任感。 企业为员工缴纳社保时,主要涉及五项社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中前三项由企业和个人共同分担费用,而后两项则完全由企业负担
山东烟台社保基数19900公积金是多少
山东烟台社保基数19900公积金是多少? 根据2025年烟台市社保和公积金政策,社保缴费基数和公积金缴存基数是两个不同的概念,但它们都与职工的月平均工资相关。 社保缴费基数 社保缴费基数是计算职工应缴纳社会保险费的依据。2025年烟台市社保缴费基数的上下限为: 下限:3465元/月 上限:17325元/月 由于19900元在规定的上下限范围内,所以19900元可以作为社保缴费基数。
山东烟台社保基数25900公积金是多少
在山东烟台,社保基数为25900元的情况下,公积金的缴存基数通常与社保基数相同,即25900元。 公积金缴存比例一般为5%-12%,具体比例由单位根据实际情况选择确定。以下是对此问题的详细解答: 1.公积金缴存基数的确定:与社保基数一致:在大多数情况下,公积金的缴存基数与社保缴费基数相同。如果社保基数为25900元,公积金的缴存基数通常也是25900元。特殊情况
山东烟台社保基数26100公司承担多少
山东烟台社保缴费基数为26100元时,公司每月需承担约5300元(具体为5304元) ,涵盖养老、医疗、失业、工伤和生育五大险种。其中养老保险占比最高(16%),其次是医疗保险(6%-8.5%) ,其他险种比例较低但不可忽视。以下是详细解析: 养老保险 :公司按缴费基数的16%缴纳,26100元基数下每月需支付4176元。这是企业社保成本的最大部分,直接纳入社会统筹基金。
山东烟台社保基数26600公司承担多少
山东烟台社保基数26600元时,企业每月需承担约8869.77元(按足额五险一金计算) ,具体包括养老保险16%(4256元)、医疗保险7.8%(2074.8元)、失业保险0.7%(186.2元)、工伤保险0.24%(63.84元)及住房公积金12%(3192元)。以下分点详解: 养老保险占比最高 :企业按基数16%缴纳,26600元对应4256元,计入统筹账户。
山东烟台社保基数26600公积金是多少
山东烟台社保基数26600对应的公积金缴存金额,取决于单位选择的缴存比例(5%-12%),按最高比例12%计算,个人和单位每月各缴存3192元(26600×12%),合计6384元。 公积金缴存规则 烟台公积金缴存基数与社保基数一致(上限为当地平均工资3倍),比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如,若单位按最低5%缴纳,个人和单位每月各缴1330元(26600×5%),合计2660元。
山东烟台社保基数26700公积金是多少
山东烟台社保基数26700元时,公积金缴费金额计算如下: 公积金缴存基数 : 根据烟台市住房公积金管理中心的规定,住房公积金的月缴存基数为职工本人上一自然年度月平均工资。 2025年度职工住房公积金缴存基数,按照职工本人2024年度月平均工资总额核定。 公积金缴存比例 : 单位和职工的住房公积金缴存比例均不能低于5%,不能高于12%。 缴存单位在此区间内自主确定住房公积金缴存比例
山东烟台社保基数26900公司承担多少
在山东烟台,社保基数为26900时,公司需要承担的费用大约为 7624.2元 。养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等各项社会保险费用由公司和个人共同缴纳,而公司承担的比例较大。 1.养老保险:养老保险是社保中占比最大的一部分。在烟台,养老保险的缴费比例为24%,其中公司承担16%,个人承担8%。以26900的社保基数计算
山东烟台社保基数27000公司承担多少
山东烟台社保基数27000元时,公司每月需承担约5940元(养老保险4320元+医疗保险1755元+失业保险189元+工伤保险135元+生育保险189元) ,具体金额因工伤保险行业风险等级浮动。以下是关键要点解析: 养老保险 :单位按16%缴纳,27000×16%=4320元,为最大支出项。 医疗保险 :单位比例6.5%(部分数据源显示8%),以6.5%计算为1755元
山东烟台社保基数27200公司承担多少
根据2025年山东烟台社保政策,以27200元为缴费基数时,企业每月需承担约8200元社保费用 ,具体金额由养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及住房公积金五部分构成。以下为具体计算方式和注意事项: 一、企业社保缴费明细(基数27200元) 养老保险 企业缴纳比例为16%,即 27200×16%=4352元/月 ,为社保费用中占比最高的部分。 医疗保险(含生育保险) 企业缴纳比例8%,即
山东烟台社保基数27300公司承担多少
山东烟台社保基数27300元时,公司承担部分约为 20%-22% (具体险种比例不同),主要包括养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.7%等,合计月缴费约5460-6006元 。 公司社保承担比例详解 养老保险 :单位缴费比例16%(基数27300元时月缴4368元),个人不参与单位部分缴纳。 医疗保险 :单位比例8%(月缴2184元),个人缴纳2%。 失业保险 :单位比例0