在辽宁抚顺，社保基数为13700元时，公积金的缴存基数通常与社保基数相同，即13700元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据自身情况确定。以下是对此问题的详细解答：
- 1.公积金缴存基数：与社保基数一致：在大多数情况下，公积金的缴存基数与社保基数相同。当社保基数为13700元时，公积金的缴存基数通常也是13700元。这一基数是计算每月缴存金额的基础。特殊情况：虽然大多数单位采用与社保基数相同的公积金缴存基数，但也有个别单位可能根据自身财务状况或政策规定，采用不同的基数。
- 2.公积金缴存比例：比例范围：公积金的缴存比例通常在5%-12%之间。具体的比例由单位根据自身情况和当地政策确定。个人和单位通常按照相同的比例缴存。计算示例：假设单位确定的缴存比例为10%，则个人和单位每月分别需缴存13700元×10%=1370元。也就是说，个人和单位每月合计缴存2740元。
- 3.缴存金额的影响因素：个人收入：虽然缴存基数是固定的，但个人实际收入会影响其对公积金缴存的承受能力。收入较高的个人可能更倾向于选择较高的缴存比例，以增加公积金账户的积累。单位政策：不同单位可能有不同的公积金政策，包括缴存比例、基数调整频率等。这些政策会影响员工每月实际缴存的金额。
- 4.公积金的作用：住房保障：公积金主要用于住房相关的支出，如购房、租房、偿还房贷等。较高的缴存金额意味着更多的住房资金保障。税收优惠：公积金缴存金额在一定范围内可以享受税收优惠，这为个人提供了额外的财务激励。
- 5.调整与变更：年度调整：公积金缴存基数通常每年调整一次，以反映个人收入的变化。调整后的基数将影响下一年度的缴存金额。特殊情况：在某些特殊情况下，如个人职位变动、薪资调整等，公积金缴存基数和比例可能会进行临时调整。
辽宁抚顺社保基数为13700元时，公积金的缴存基数通常也是13700元，具体缴存金额则取决于单位确定的缴存比例。了解这些信息有助于个人更好地规划自己的财务和住房保障策略。