辽宁抚顺社保基数12300公积金是多少

辽宁抚顺社保基数12300的情况下,公积金缴存金额为1476元至2952元之间。具体金额取决于个人和单位的缴存比例,通常个人和单位的缴存比例在5%至12%之间。以下是详细的计算和相关信息:

  1. 1.社保基数与公积金缴存比例:社保基数12300元是计算各项社保缴费的基础,也是计算公积金缴存的基础。公积金缴存比例通常为5%至12%,由个人和单位共同承担。例如,如果缴存比例为12%,则个人和单位各承担6%。
  2. 2.公积金缴存金额计算:最低缴存金额:如果个人和单位的缴存比例均为5%,则每月公积金缴存金额为12300元×5%×2=1230元。最高缴存金额:如果个人和单位的缴存比例均为12%,则每月公积金缴存金额为12300元×12%×2=2952元。常见缴存比例:大多数情况下,个人和单位的缴存比例均为8%,则每月公积金缴存金额为12300元×8%×2=1968元。
  3. 3.公积金缴存的影响因素:个人收入:公积金缴存金额与个人收入直接相关,社保基数越高,公积金缴存金额也越高。单位政策:不同单位可能会有不同的公积金缴存政策,有些单位可能会提供更高的缴存比例作为员工福利。地区政策:不同地区的公积金政策也可能有所不同,抚顺市的公积金政策可能会根据当地的经济状况和住房需求进行调整。
  4. 4.公积金的使用:公积金可以用于购房、租房、偿还住房贷款等,具体使用方式需根据当地公积金管理中心的规定执行。公积金账户中的资金可以享受一定的利息收益,并且在使用时通常可以享受低息贷款等优惠政策。

辽宁抚顺社保基数为12300元时,公积金缴存金额在1476元至2952元之间,具体金额取决于个人和单位的缴存比例。了解公积金的缴存比例和计算方法,可以帮助个人更好地规划自己的财务和住房需求。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
大家都在搜
相关推荐

辽宁抚顺社保基数11000公司承担多少

辽宁抚顺社保基数11000元的情况下,公司需要承担的费用大约在4000元左右 ,具体金额取决于各项社保的缴费比例。以下是详细解析: 1.养老保险:缴费基数:11000元公司缴费比例:16%公司承担金额:11000元×16%=1760元养老保险是社保中占比最大的部分,公司需要按照16%的比例缴纳。 2.医疗保险:缴费基数:11000元公司缴费比例:8%公司承担金额

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数10900公积金是多少

根据2024年抚顺市住房公积金缴存政策,结合您提到的社保基数10900元,计算公积金缴存额如下: 一、公积金缴存基数与上限标准 2024年缴存基数上限 2024年抚顺市住房公积金缴存基数上限为2023年职工月平均工资的300%,即 2023年平均工资7130元 × 300% = 21390元 。 缴存比例范围 2024年单位和职工住房公积金缴存比例下限为5%,上限为12%。 二

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数10700公司承担多少

7740元 根据2024-2025年抚顺市社保缴费标准,若社保缴费基数为9700元,公司需承担的社保费用如下: 一、单位需缴纳部分(社保统筹基金) 养老保险 缴费比例:20% 计算金额:9700元 × 20% = 1940元 其中8%进入个人账户,12%进入统筹基金。 医疗保险 缴费比例:8% 计算金额:9700元 × 8% = 776元 其中6%进入个人账户,2%进入统筹基金。 失业保险

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数10500公积金是多少

根据2023-2024年抚顺市社保及公积金政策,结合您提到的社保基数5100元,具体计算如下: 一、社保缴费基数与比例 社保缴费基数范围 社保缴费基数以职工上年度月平均工资为基准,允许单位在60%-300%范围内自主选择缴费档次。 - 若职工月平均工资为5100元,且该值在2022年社会平均工资的60%-300%区间内

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数10400公积金是多少

在辽宁抚顺,‌社保基数10400元对应的公积金月缴存额为1248元(个人部分) ‌,若单位同比例缴纳则合计2496元。具体金额会因缴存比例调整而变化,2024年当地公积金缴存基数上限为21390元、下限为1900元(市区)。 ‌分点说明: ‌ ‌计算逻辑 ‌ 公积金月缴存额=基数×比例。以10400元基数、12%比例为例:个人缴纳10400×12%=1248元,单位同比例缴纳时总额翻倍

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数10400公司承担多少

​​辽宁抚顺社保基数为10400元时,公司每月需承担约3328元​ ​,具体包括养老保险2080元、医疗保险832元、失业保险208元、工伤保险104元及生育保险104元。以下是详细解析: ​​养老保险​ ​:单位按基数的20%缴纳,计算为10400 × 20 % = 2080 10400 \times 20\% = 2080 10400 × 20% = 2080 元,是公司承担的最大比例项目。

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数10200公司承担多少

​​辽宁抚顺社保基数10200元时,公司每月需承担约2808元​ ​,具体包括养老保险1632元、医疗保险816元、失业保险204元、工伤保险51元及生育保险102元。以下是详细分析: ​​养老保险​ ​:单位缴费比例为16%,按10200元基数计算为1632元。这部分资金全部划入统筹基金,直接影响员工未来养老金待遇。 ​​医疗保险​ ​:单位承担8%即816元,用于保障员工门诊

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数10000公司承担多少

根据2025年抚顺市社保缴费标准,若企业职工或灵活就业人员缴费基数为10000元,公司需承担的社保费用如下: 一、企业职工社保承担部分 养老保险 单位缴纳比例:20% 个人缴纳比例:8% 公司承担金额:10000元 × 20% = 2000元 个人承担金额:10000元 × 8% = 800元 医疗保险 单位缴纳比例:8% 个人缴纳比例:2% 公司承担金额:10000元 × 8% =

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数9800公积金是多少

辽宁抚顺社保基数为9800时,公积金缴存金额主要取决于公积金缴存比例,通常个人和单位缴存比例在5%-12%之间。 以常见的12%比例为例,个人和单位每月分别缴存1176元,总计2352元。 1.公积金缴存比例:公积金缴存比例是影响每月缴存金额的关键因素。通常,公积金缴存比例在5%-12%之间,具体比例由单位根据实际情况选择。例如,若单位选择12%的缴存比例

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数13600公司承担多少

​​辽宁抚顺社保缴费基数为13600元时,企业每月需承担约4352元​ ​,具体包括养老保险(2176元)、医疗保险(1169.6元)、失业保险(108.8元)、工伤保险(136元)及生育保险(108.8元)等固定比例费用,公积金若按最低5%计算则另加680元。 ​​养老保险​ ​:企业按基数的16%缴纳,即13600×16%=2176元,为占比最高的部分。 ​​医疗保险​ ​:单位缴费比例为8

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数13700公积金是多少

在辽宁抚顺,社保基数为13700元时,公积金的缴存基数通常与社保基数相同,即13700元。 公积金缴存比例一般为5%-12%,具体比例由单位根据自身情况确定。以下是对此问题的详细解答: 1.公积金缴存基数:与社保基数一致:在大多数情况下,公积金的缴存基数与社保基数相同。当社保基数为13700元时,公积金的缴存基数通常也是13700元。这一基数是计算每月缴存金额的基础。特殊情况

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数13800公积金是多少

根据现有信息,辽宁抚顺2025年社保基数与公积金缴存的相关情况如下: 公积金缴存基数范围 2025年抚顺市住房公积金缴存基数上限为35,283元,下限为1,900元(最低工资标准)。 若个人月平均工资超过上限,则按上限执行;若低于下限,则按下限执行。 公积金缴存比例 全国范围内住房公积金的缴存比例通常为5%-12%,单位和个人可在该范围内自主选择具体比例,且比例调整需经职工同意。 关于13

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数14000公司承担多少

根据2025年抚顺市社保缴费标准,若个人缴费基数为14000元,公司需承担的社保费用如下: 一、各项社保费用计算 养老保险 单位缴纳比例:20% 公司承担金额:14000元 × 20% = 2800元 其中8%计入统筹基金,12%计入个人账户。 医疗保险 单位缴纳比例:8% 公司承担金额:14000元 × 8% = 1120元 个人缴纳比例:2%。 失业保险 单位缴纳比例:2%

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数14200公司承担多少

在辽宁抚顺,‌社保基数14200元时公司每月需承担约3550元 ‌,具体金额根据五险缴费比例计算得出。以下是详细分析: ‌企业社保构成 ‌ 企业社保费用包含养老、医疗、失业、工伤、生育五险,比例分别为16%、7%、0.5%、0.2%-1.9%(按行业风险)、0.5%。以基数14200元计算: 养老保险:14200×16%=2272元 医疗保险:14200×7%=994元 失业保险:14200×0

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数14200公积金是多少

辽宁抚顺社保基数14200元时,公积金最低缴纳金额为1420元,具体缴费比例由单位和个人共同承担,通常单位缴存比例在5%-12%之间,个人与单位比例一致。 公积金缴费基数与比例 抚顺市公积金最低缴费基数为1420元,但实际缴费基数可依据个人工资调整。若以14200元为基数,按最低5%计算,单位与个人每月各缴710元(14200×5%);若按最高12%计算

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数14300公积金是多少

根据2024年抚顺市住房公积金缴存政策,结合您提到的社保基数14300元,公积金缴存情况如下: 一、公积金缴存基数与上限 2024年基数标准 2024年抚顺市住房公积金缴存基数上限为2023年职工月平均工资的300%,即 21390元 (2023年平均工资7130元×300%)。 基数下限为 1900元 (最低工资标准)。 实际应用说明 若职工月工资为14300元

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数14500公司承担多少

辽宁抚顺社保基数14500元时,公司每月需承担约3775.5元(具体比例:养老保险20%、医疗保险7%、失业保险0.5%、工伤保险0.6%)。 养老保险 :基数14500元,公司缴纳20%,即 2900元 ,全部划入统筹基金。 医疗保险 :公司缴纳7%,即 1015元 ,用于基本医疗统筹。 失业保险 :公司缴纳0.5%,即 72.5元 ,与个人共同承担保费。 工伤保险 :公司按行业风险缴纳约0

健康新闻 2025-05-20

辽宁抚顺社保基数14500公积金是多少

​​辽宁抚顺社保基数14500元时,公积金月缴存额范围为1450元至3480元,具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。​ ​ 例如,若按8%比例计算,个人和单位每月各缴1160元,合计2320元。 ​​公积金缴存基数与比例​ ​:抚顺公积金缴存基数以职工月工资为准,14500元若未超过当地上限(2025年为35283元),可直接作为基数

健康新闻 2025-05-20
首页 顶部