单位16%，个人8%
2025年江西南昌职工社保养老保险缴费比例明确为单位承担16%，个人承担8%，缴费基数下限为3839元。按此标准计算，单位每月最低缴费614.24元，个人每月最低缴费307.12元，合计921.36元/月。
一、缴费构成与标准
缴费主体及比例
- 单位缴费：以职工工资总额为基数，按16%比例缴纳，全部划入社会统筹基金。
- 个人缴费：以本人工资收入为基数，按8%比例缴纳，全额计入个人账户。
- 灵活就业人员：需个人承担20%（其中12%划入统筹基金，8%计入个人账户）。
缴费基数范围
- 下限：3839元/月（2024-2025年度标准，按当地全口径城镇单位就业人员平均工资的60%核定）。
- 上限：19191元/月（平均工资的300%）。
二、缴费金额计算示例
| 项目 | 单位缴费（16%） | 个人缴费（8%） | 合计金额 |
|---|---|---|---|
| 最低基数（3839元） | 614.24元 | 307.12元 | 921.36元/月 |
| 基数5000元 | 800元 | 400元 | 1200元/月 |
三、政策要点说明
多缴多得原则
缴费基数越高、年限越长，退休后养老金待遇越高。例如，按最低基数缴费15年，月均养老金约800-1000元；按300%基数缴费30年，月均养老金可达4000元以上。缴费渠道
- 企业职工：由单位代扣代缴，通过社保系统自动划扣。
- 灵活就业人员：可通过“江西人社”APP、支付宝/微信市民中心、银行网点等渠道自主缴费。
权益保障
- 累计缴费满15年且达到法定退休年龄（男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁），即可按月领取养老金。
- 个人账户储存额可继承，退休前死亡或出国定居的，可申请一次性退还。
养老保险是职工退休后生活的重要保障，建议参保人定期通过社保官网或线下服务大厅查询缴费记录，确保权益不受损。具体政策以南昌市社保局最新通知为准。