陕西延安社保基数23200的情况下，公司需要承担的社保费用大约在每月8000元左右。具体费用取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的分析：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以23200元为基数，公司每月需要承担的费用为23200元×16%=3712元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司每月需要承担的费用为23200元×8%=1856元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.7%，个人0.3%。公司每月需要承担的费用为23200元×0.7%=162.4元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需要承担的费用为23200元×0.5%=116元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位0.5%。公司每月需要承担的费用为23200元×0.5%=116元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为单位12%，个人12%。公司每月需要承担的费用为23200元×12%=2784元。
在陕西延安，社保基数为23200元的情况下，公司每月需要承担的社保费用总计约为8000元左右。具体费用可能会因为工伤保险的缴费比例不同而有所变化。住房公积金虽然不属于社保范畴，但也是公司人力资源成本的重要组成部分。
企业在进行人力资源规划时，需要充分考虑这些社保费用，以确保员工的福利待遇和企业的可持续发展。了解社保基数的构成和各项社保的缴费比例，可以帮助企业更好地进行成本控制和预算管理。企业也应关注当地社保政策的变化，以便及时调整相关策略。