陕西安康社保基数14200的情况下，公司需要承担的费用大约为 每月约 4250元，具体费用会根据社保项目的不同比例有所变化。以下是详细的费用构成和解释：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以14200元为基数，公司每月需缴纳14200元×16%=2272元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司每月需缴纳14200元×8%=1136元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.7%，个人0.3%。公司每月需缴纳14200元×0.7%=99.4元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险比例为0.5%，则公司每月需缴纳14200元×0.5%=71元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位0.5%。公司每月需缴纳14200元×0.5%=71元。
- 6.住房公积金（非社保，但通常一并缴纳）：住房公积金的缴费比例一般为单位12%，个人12%。公司每月需缴纳14200元×12%=1704元。
陕西安康社保基数14200元的情况下，公司每月需承担的费用大约为：2272元（养老保险） + 1136元（医疗保险） + 99.4元（失业保险） + 71元（工伤保险） + 71元（生育保险） + 1704元（住房公积金） = 约5313.4元。需要注意的是，具体的缴费比例可能会根据当地政策有所调整，建议公司定期关注最新的社保政策以确保合规。
公司承担的社保费用不仅包括养老保险、医疗保险等基本项目，还涉及失业、工伤和生育保险等，这些费用的总和对公司的人力成本有显著影响。企业应根据自身情况，合理规划社保缴纳，确保员工的权益得到保障，同时控制好企业的运营成本。