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江苏常州社保基数24100公司承担多少
江苏常州社保基数21800公积金是多少
江苏常州社保基数21800元对应的公积金月缴存额为1744元至5232元 ,具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。个人和单位各承担一半 ,例如按12%比例计算,个人每月缴纳2616元,单位同步缴纳2616元,合计5232元。 公积金计算逻辑 :月缴存额=缴存基数×缴存比例。常州公积金缴存比例范围为5%-12%,单位与个人比例一致。以基数21800元为例
江苏常州社保基数21700公积金是多少
在江苏常州,社保基数为21700元时,公积金每月缴纳金额为1085元至2604元 ,具体比例由单位在5%-12%范围内选定(个人与单位同比例缴存)。例如按最低5%计算,双方各缴1085元;若按最高12%,则各需缴2604元,合计存入个人账户的公积金为2170元至5208元不等。 公积金计算逻辑 :以基数21700元为基准,乘以单位选定的比例(5%-12%)。例如8%比例下
江苏常州社保基数21600公积金是多少
江苏常州社保基数21600元对应的公积金缴存额为个人和单位各缴纳2160元,总计4320元 。这是根据常州市现行的公积金缴存政策计算得出的结果。以下是详细的解释和说明: 1.公积金缴存比例:在常州,公积金的缴存比例通常为职工上一年度月平均工资的5%-12%。根据常州市的相关规定,社保基数21600元对应的公积金缴存比例一般为10%。21600元的10%即为2160元
江苏常州社保基数21100公积金是多少
在江苏常州,社保基数21100元对应的公积金月缴存额范围为2110元至5064元 ,具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。公积金缴存基数与社保基数可不同,但需在上限32696元和下限2490元范围内核定。 公积金缴存基数规则 常州公积金缴存基数按职工上年度月平均工资核定,但需满足: 最低标准 :2490元(2024年度) 最高标准 :32696元(2024年度)
江苏常州社保基数21000公司承担多少
江苏常州社保基数21000元时,公司每月需承担约4410元(具体金额因工伤保险行业风险浮动可能略有差异) ,主要包含养老保险16%(3360元)、医疗保险8%(1680元)、失业保险0.5%(105元)、工伤保险0.2%-1.9%(42-399元)及生育保险0.8%(168元)等法定缴费项目。 养老保险 :单位按基数16%缴纳,21000元基数对应3360元/月
江苏常州社保基数20900公司承担多少
江苏常州社保基数20900元时,公司每月需承担约5434元 ,具体包含养老保险16%(3344元)、医疗保险8%(1672元)、失业保险0.5%(104.5元)、工伤保险0.2%-1.9%(按0.5%计算约104.5元)及生育保险0.8%(167.2元)。缴费金额可能因行业工伤费率浮动略有差异 ,但整体框架稳定。 养老保险 :单位按基数16%缴纳3344元
江苏常州社保基数20800公司承担多少
江苏常州社保基数20800元时,公司承担比例约为单位缴费总额的约73%。以下是详细分项说明: 1. 养老保险 单位缴费比例 :20% 单位承担金额 :20800 × 20% = 4160元 2. 医疗保险 单位缴费比例 :10% 单位承担金额 :20800 × 10% = 2080元 3. 失业保险 单位缴费比例 :1% 单位承担金额 :20800 × 1% = 208元 4. 工伤保险
江苏常州社保基数20700公积金是多少
江苏常州社保基数20700时,公积金缴存基数通常与社保基数相同,即20700元 。根据常州市的相关政策,公积金缴存比例一般为5%-12%,具体比例由单位根据自身情况选择确定。以下是对此问题的详细解答: 1.公积金缴存基数的确定:在常州,公积金缴存基数通常与社保缴费基数保持一致。当社保基数为20700元时,公积金缴存基数也应为20700元。这一基数是计算每月公积金缴存额的基础。 2.公积金缴存比例
江苏常州社保基数20400公司承担多少
江苏常州社保基数20400元时,公司承担的社保费用约为5610元/月(含养老16%、医疗8%、失业0.5%、工伤0.4%、生育0.8%)。 养老保险 :单位按基数16%缴纳,20400×16%=3264元/月。 医疗保险 :单位缴费比例为8%,20400×8%=1632元/月。 失业保险 :单位承担0.5%,20400×0.5%=102元/月。 工伤保险 :行业基准费率0
江苏常州社保基数20200公司承担多少
江苏常州社保基数20200元时,公司每月需承担约5252元 ,涵盖养老、医疗、失业、工伤和生育五险。其中养老保险占比最高(3232元) ,工伤保险和生育保险由企业全额负担,缴费比例和金额严格遵循江苏省统一标准。 养老保险 :单位按基数16%缴纳,每月3232元,是社保支出的核心部分。高基数缴费可提升员工未来养老金水平,但企业短期成本压力同步增加。 医疗保险
江苏常州社保基数26400公积金是多少
在江苏常州,社保基数为26400时,公积金缴存基数通常与社保基数相同,即26400元。 公积金缴存比例一般为5%-12%,具体比例由单位根据实际情况选择。以下是关于常州公积金缴存基数的详细说明: 1.公积金缴存基数与社保基数挂钩在常州,公积金缴存基数通常与社保缴费基数保持一致。这意味着如果社保基数为26400元,那么公积金的缴存基数也应为26400元
江苏常州社保基数26600公司承担多少
江苏常州社保基数26600元时,公司每月需承担约7448元(养老16%+医疗8%+失业0.5%+工伤0.4%+生育0.8%)。 养老保险 :公司按基数的16%缴纳,即26600×16%=4256元/月。 医疗保险 :单位缴费比例为8%(含生育保险),即26600×8%=2128元/月。 失业保险 :费率为0.5%,公司承担26600×0.5%=133元/月。 工伤保险
江苏常州社保基数26800公积金是多少
江苏常州社保基数26800元时,公积金月缴存额为2680元至6432元(按单位和个人缴存比例5%-12%计算) ,具体金额由单位选定比例后双方等额缴存。例如按12%比例计算,单位和个人每月各缴3216元,合计6432元存入个人账户。 公积金缴存基数与比例规则 常州公积金缴存基数为职工上年度月平均工资,2024年度上限为32696元(26800元符合要求)
江苏常州社保基数27300公司承担多少
江苏常州社保基数27300元时,公司每月需承担约5460元(具体为养老保险4368元、医疗保险2184元、失业保险136.5元等) ,约占缴费基数的20%。这一费用根据2025年最新社保比例计算,包含养老、医疗等五险的企业部分,且工伤保险和生育保险由企业全额缴纳。以下是详细解析: 养老保险 :企业按16%比例缴纳,27300×16%=4368元。这是企业承担的最大单项支出
江苏常州社保基数27300公积金是多少
在江苏常州,社保基数为27300元时,公积金的缴存金额可以通过计算得出。 常州的公积金缴存比例通常为单位和职工各12%,因此公积金缴存金额为社保基数的24%。以下是具体计算和相关信息: 1.公积金缴存比例:常州的公积金缴存比例一般为单位和职工各12%。这意味着总缴存比例为24%。例如,如果社保基数为27300元,那么每月公积金缴存总额为27300元的24%,即6552元。 2
江苏常州社保基数27600公司承担多少
江苏常州社保基数27600元时,公司需承担约65.5% ,个人承担约34.5% 。以下是具体分项计算及说明: 1. 养老保险 单位承担比例 :19% 个人承担比例 :8% 计算 :单位承担 27600 × 19% = 5264元 ,个人承担 27600 × 8% = 2208元 2. 医疗保险 单位承担比例 :8% 个人承担比例 :2% + 5元/月 计算 :单位承担 27600 × 8% =
江苏常州社保基数27700公司承担多少
江苏常州社保基数27700元时,公司需承担约30.5%-32%的费用,月缴金额约8448.5元-8864元 。具体计算需结合养老(16%)、医疗(8%)、失业(0.5%)、工伤(0.1%-1.2%)、生育(0.8%)等险种比例,工伤费率因行业而异。 养老保险 :基数×16%=4432元,企业全额承担。 医疗保险 :基数×8%=2216元,含基本医疗(7%)与补充医疗(1%)。
江苏常州社保基数28200公司承担多少
江苏常州社保基数28200元时,公司每月需承担约5640元(具体为5644.8元) ,包含养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-1.9%(以0.8%为例)、生育保险0.8%的缴费比例。以下是详细解析: 养老保险 :单位缴纳比例为16%,即28200×16%=4512元。这是企业承担的最大单项费用,直接进入统筹账户。 医疗保险 :单位缴纳8%
江苏常州社保基数28300公司承担多少
江苏常州社保基数28300的情况下,公司需要承担的社保费用比例较高,具体金额取决于各项社保的缴费比例。 总体而言,公司需要承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多项内容。以下是具体分点展开的论述: 1.养老保险:在常州,养老保险的缴费比例通常为公司承担16%,个人承担8%。以社保基数28300元计算