济南生育保险报销标准明确：女职工合规生育医疗费用100%报销，产前检查费定额支付1200元（35周岁以上1800元），生育津贴按单位平均工资发放，男职工配偶可享50%补助。
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生育医疗费全覆盖：单位参保女职工在定点医院分娩的合规费用（含手术费、治疗费、并发症）100%报销，异地生育需手工报销。引流产按孕周定额支付（4个月以下2100元，4个月以上2700元）。
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产前检查费定额结算：35岁以下女职工享1200元，35岁及以上1800元，随分娩费用一并支付。2025年起部分群体产检费纳入门诊统筹报销。
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生育津贴计算灵活：连续缴费满1年可领津贴，标准为单位上年度月均工资÷30×产假天数。一胎晚育（23周岁以上）享158天，难产或多胞胎每胎加15天。缴费不满1年可补支。
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男职工与灵活就业待遇：男职工配偶无业可享女职工标准的50%补助（如产检费600元/900元）。灵活就业女性住院分娩报销50%，计划生育手术按定额结算。
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计划生育手术报销：放置节育器350元，绝育术1200元，复通术1800元。流产津贴按孕周发放（15天或42天）。
提示：生育医疗费需在定点医院联网结算，津贴“免申即享”。异地生育需提交病历、票据等材料，建议通过“济南医保”小程序线上办理。