贵州遵义社保基数11400和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平以及个人账户累计额等方面。 社保基数的高低直接影响着个人和单位的缴费金额，进而影响到未来可享受的社保待遇。以下将从缴费金额、社保待遇、个人账户累计额以及未来保障四个方面详细阐述两者的区别。

1. 缴费金额的差异

社保基数越高，单位和个人需要缴纳的社保费用也就越多。以遵义为例，社保基数11400元意味着缴费基数较高，单位和个人需要按照更高的基数缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。而社保基数5000元则相对较低，相应的缴费金额也会减少。养老保险单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，因此基数11400元的缴费金额明显高于基数5000元。

2. 社保待遇的差异

社保待遇与缴费基数直接相关，缴费基数越高，退休后领取的养老金、报销的医疗费用等都会相应提高。例如，养老保险的待遇是根据个人缴费基数和缴费年限来计算的，基数11400元的缴费者在退休后每月领取的养老金会高于基数5000元的缴费者。同样，医疗保险的报销额度也会因为缴费基数的不同而有所差异，基数较高的缴费者在就医时能够享受更高的报销比例和额度。

3. 个人账户累计额的差异

社保缴费的一部分会进入个人账户，例如养老保险和医疗保险的个人账户。基数11400元的缴费者每月进入个人账户的金额会更多，这意味着在个人账户中累计的金额也会更快地增长。个人账户累计额越高，未来在享受社保待遇时能够获得的保障也就越多。例如，养老保险个人账户的累计额越高，退休后每月领取的养老金也会越多。

4. 未来保障的差异

高基数缴费意味着对未来保障的投入更大。基数11400元的缴费者在面对疾病、失业、退休等情况时，能够获得更高的经济保障。例如，失业保险的待遇是根据缴费基数来计算的，基数较高的缴费者在失业期间能够领取到更多的失业金。同样，工伤保险和生育保险的待遇也会因为缴费基数的不同而有所差异，基数较高的缴费者在遭遇工伤或生育时能够获得更高的经济补偿。

贵州遵义社保基数11400和5000的区别主要体现在缴费金额、社保待遇、个人账户累计额以及未来保障四个方面。选择较高的社保基数虽然意味着当前缴费金额的增加，但能够为个人和家庭提供更全面的保障和更高的待遇水平。在经济条件允许的情况下，选择较高的社保基数是一个更为明智的选择。