根据2025年江西新余社保缴费标准，以13400元为缴费基数时，每月社保扣除金额如下：

一、各项社保扣除明细

1. 养老保险

   • 个人缴费：13400元 × 8% = 1072元

   • 单位缴费：13400元 × 22% = 2948元

   • 合计 ：3020元

2. 医疗保险

   • 单位缴费：13400元 × 10% = 1340元

   • 个人缴费：13400元 × 2% + 3元 = 268元 + 3元 = 271元

   • 合计 ：1611元

3. 失业保险

   • 单位缴费：13400元 × 1% = 134元

   • 个人缴费：13400元 × 0.2% = 26.8元

   • 合计 ：160.8元

4. 工伤保险

   • 单位缴费比例在0.5%~2%之间，具体比例需以单位实际执行为准

5. 生育保险

   • 单位缴费：13400元 × 0.8% = 107.2元

   • 个人不缴费

6. 公积金

   • 单位和个人各缴纳：13400元 × 12% = 1608元

   • 合计 ：3216元

二、每月总扣除金额

将上述各项相加：

• 养老保险：1072元

• 医疗保险：271元

• 失业保险：160.8元

• 工伤保险：按单位比例缴纳

• 生育保险：107.2元

• 公积金：1608元

总计 （不含单位比例的工伤保险）： 3218.8元

含单位比例的工伤保险 ： 3386.8元 （具体金额需根据单位实际比例调整）

三、注意事项

1. 工伤保险费率由单位在0.5%~2%范围内自主选择，具体以单位公示为准；

2. 若单位未依法缴纳社保，个人可向劳动监察部门举报；

3. 实际到手工资 = 职工月缴费基数 ÷ （1 + 5%） - 总扣除金额。