​​江西新余医保基数23900元是指当地职工医疗保险的年度缴费基准值，用于计算单位和个人每月医保缴费金额。​​ 该基数通常为月缴费基数（如23900÷12≈1992元/月）的年度汇总，​​关键点包括​​：​​与工资挂钩的弹性区间（60%-300%）、单位与个人按比例分担（单位约6%-8%、个人2%）、直接关联医保待遇水平​​。

1. ​​基数含义与计算逻辑​​
   医保基数23900元对应月基数约1992元，可能为灵活就业人员或特定参保群体的年度缴费基准。例如，若按江西2024年全口径月平均工资6397元计算，1992元约为其31%（接近下限60%的折算值），符合“缴费基数不得低于当地平均工资60%”的原则。

2. ​​缴费比例与分摊方式​​
   单位按基数约6%-8%缴纳（进入统筹账户），个人缴纳2%（计入个人账户）。以23900元为例，年缴费总额约为23900×8.8%=2103.2元，其中个人年缴478元（23900×2%）。

3. ​​基数调整与政策影响​​
   缴费基数每年根据全省平均工资调整，2025年江西新余医保基数下限预计为3839元/月（年度约46068元），23900元可能为过渡期或特殊群体标准，需以最新政策为准。

​​提示​​：实际缴费需结合参保类型（职工/灵活就业）及当年政策，建议通过赣服通或医保局官网查询实时基数。若工资高于基数上限（如19191元/月），则按上限计算缴费。