在广东汕头，社保基数为24400元时，公司需要承担的费用大约为每月7340元。 具体费用取决于各项社保的缴费比例，以下是详细的费用构成和解释：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以24400元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为：24400元×16%=3904元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位6.5%，个人2%。公司每月需缴纳的医疗保险费用为：24400元×6.5%=1586元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.48%，个人0.2%。公司每月需缴纳的失业保险费用为：24400元×0.48%=117.12元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%至1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需缴纳的工伤保险费用为：24400元×0.5%=122元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位0.8%。公司每月需缴纳的生育保险费用为：24400元×0.8%=195.2元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为单位12%，个人12%。公司每月需缴纳的住房公积金费用为：24400元×12%=2928元。
在广东汕头，社保基数为24400元时，公司每月需承担的总费用为：3904元（养老保险） + 1586元（医疗保险） + 117.12元（失业保险） + 122元（工伤保险） + 195.2元（生育保险） + 2928元（住房公积金） = 8882.32元。不过，由于工伤保险的缴费比例可能因行业而异，实际费用可能会有所调整。
总的来说，公司在广东汕头为员工缴纳社保时，需要根据各项社保的缴费比例进行计算，确保按时足额缴纳，以保障员工的合法权益。