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“失业保险”: base salary * company_ratio[“失业保险”],
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浙江丽水社保基数18100公司承担多少
浙江丽水社保基数15500公司承担多少
浙江丽水社保基数15500元时,公司每月需承担约2790元 ,具体包括养老保险16%(2480元)、医疗保险6.5%-8.7%(1007.5-1348.5元)、失业保险0.5%(77.5元)、工伤保险0.2%-2.5%(31-387.5元)等费用,企业实际缴费比例合计约18%-22% 。 养老保险 :单位缴费比例16%,基数15500元对应月缴2480元,为社保支出最大项
浙江丽水社保基数15300公积金是多少
浙江丽水社保基数15300元对应的公积金缴存额为1836元至3672元,具体金额取决于单位和个人缴存比例。 公积金缴存比例通常为12%,但也可能因单位政策有所不同。以下是详细说明: 1.公积金缴存比例:公积金缴存比例一般在5%至12%之间,具体比例由单位根据自身情况确定。常见的缴存比例为12%。以15300元为基数,12%的缴存比例计算,单位和个人各承担12%
浙江丽水社保基数14900公积金是多少
浙江丽水社保基数14900元对应的公积金月缴存额为1788元至3576元(单位+个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。 例如,若按最低比例5%计算,双方各缴745元(合计1490元);若按最高比例12%计算,双方各缴1788元(合计3576元)。 计算逻辑 :公积金月缴存额=社保基数×缴存比例×2(单位与个人比例相同)。丽水公积金缴存比例范围为5%-12%
浙江丽水社保基数14900公司承担多少
浙江丽水社保基数14900元时,公司每月需承担约3827.2元(含养老16%、医疗9.5%、失业0.5%、工伤0.2%-1.9%按行业浮动,生育0.8%)。 养老保险 :基数14900元×16%=2384元/月,企业全额缴纳。 医疗保险 :基数14900元×9.5%=1415.5元/月(含基本医疗8.5%+生育保险0.8%)。 失业保险 :基数14900元×0.5%=74
浙江丽水社保基数14500公积金是多少
浙江丽水社保基数14500元对应的公积金月缴存额为1450元至3480元(单位+个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。 例如:若按最低比例5%计算,单位与个人各缴725元,合计1450元;若按最高比例12%计算,双方各缴1740元,合计3480元。 缴存基数合规性 丽水公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准
浙江丽水社保基数14400公积金是多少
浙江丽水社保基数14400对应的公积金缴存金额通常为1728元至3456元之间,具体金额取决于个人和单位的缴存比例 。以下是对此问题的详细解析: 1.社保基数与公积金缴存比例的关系:社保基数是计算社保缴费和公积金缴存的基础。丽水市2023年的社保基数为14400元,这意味着无论是社保还是公积金,其计算基础均为这一数值。公积金的缴存比例通常在5%至12%之间,具体比例由单位和个人协商确定
浙江丽水社保基数14000公积金是多少
浙江丽水社保基数14000元对应的公积金月缴存额为1400元至3360元 ,具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。个人和单位各承担一半 ,例如按12%比例计算,双方每月各缴840元,合计1680元;若按5%比例,则双方各缴350元,合计700元。 缴存基数与工资挂钩 :丽水公积金缴存基数为职工上年度月平均工资
浙江丽水社保基数13800公积金是多少
在浙江丽水,社保基数13800元对应的公积金月缴存额约为3312元 (单位和个人合计)。具体计算依据为:公积金缴存基数与社保基数一致时,按单位和个人各12%比例缴纳。 分点说明: 公积金缴存基数确认 丽水市公积金缴存基数通常与社保基数保持一致,2025年最高缴存基数为24930元,13800元属于合理范围内。 缴存比例与计算方式 单位和个人缴存比例均为5%-12%
浙江丽水社保基数20700公司承担多少
在浙江丽水,若社保缴费基数为20700元,公司每月需承担约2898元的社保费用 (含养老、医疗、失业、工伤等五险)。具体金额会根据企业工伤保险缴费比例浮动,但整体差异不大。 分项解析: 养老保险 :单位缴纳比例为14%,即20700×14%=2898元。 医疗保险 :单位缴纳8.5%,约1759.5元。 失业保险 :单位缴纳0.5%,即103.5元。 工伤保险 :比例通常为0
浙江丽水社保基数20900公积金是多少
在浙江丽水,社保基数为20900时,公积金的缴存金额可以通过一定的计算公式得出,具体金额取决于个人和单位的缴存比例。 丽水市的公积金缴存比例通常为5%-12%,由个人和单位共同承担。以下是关于丽水社保基数20900对应的公积金缴存金额的详细分析: 1.公积金缴存比例:丽水市的公积金缴存比例一般在5%至12%之间,具体比例由单位和个人协商确定。常见的缴存比例为个人和单位各承担5%、8%或12%
浙江丽水社保基数21300公司承担多少
浙江丽水社保基数21300元时,企业每月需承担约4387.5元 ,具体包括养老保险16%、医疗保险8.7%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-2.5%(按行业风险等级)以及生育保险0.6%的缴费比例。企业缴费总额为基数的20.6%-22.8% ,其中工伤保险浮动费率对最终金额影响较大。 养老保险 :企业按16%缴纳,21300×16%=3408元
浙江丽水社保基数21600公积金是多少
在浙江丽水,社保基数21600元对应的公积金月缴存额约为2160元至5184元 ,具体取决于单位和个人选择的缴存比例(5%-12%)。灵活就业人员还可选择10%-24%的比例,月缴存范围为2160元至5184元。 分点说明: 公积金缴存基数与社保基数关系 丽水公积金缴存基数通常与社保基数一致,21600元属于较高水平(接近2024年浙江缴费基数上限24930元)。若单位按此基数申报
浙江丽水社保基数21800公积金是多少
浙江丽水社保基数21800元对应的公积金缴存金额为4360元。 公积金缴存金额通常为社保基数的20%,其中个人和单位各承担10%。以下是对此计算的详细解释: 1.社保基数与公积金缴存比例:社保基数是指职工在一个社保年度内的月平均工资收入,用于计算各项社会保险缴费的基数。在浙江丽水,社保基数为21800元。公积金缴存比例一般为20%,其中个人和单位各承担一半,即各承担10%
浙江丽水社保基数22300公司承担多少
浙江丽水社保基数22300元时,企业每月需承担约5347元(占比约24%) ,具体金额根据五险缴费比例计算,其中养老保险占比最高(16%)。 企业缴费比例构成 :以2025年丽水社保政策为例,企业需承担养老保险16%、医疗保险8.7%(含生育保险)、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-2.5%(按行业风险分类),合计约24%的缴费基数。以22300元为基数,企业月缴金额为:
浙江丽水社保基数22600公积金是多少
在浙江丽水,社保基数2260元对应的公积金月缴存额下限为113元(单位+个人合计) ,具体金额会根据单位和个人选择的缴存比例浮动。以下是详细说明: 公积金缴存基数规则 丽水公积金缴存基数下限为当地最低工资标准2260元,上限为社平工资3倍(2024年为31742元)。基数2260元即按最低标准执行。 缴存比例范围 单位与个人比例需一致,可在5%-12%之间选择。
浙江丽水社保基数22900公司承担多少
浙江丽水社保基数22900元时,公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险,具体比例如下: 1.养老保险:公司承担的比例通常为14%,即22900元×14%=3206元。养老保险是社保中占比最大的部分,旨在为员工退休后提供基本生活保障。公司按照当地规定的比例缴纳,确保员工在退休后能够领取养老金。 2.医疗保险:公司承担的比例一般为9.5%