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浙江丽水社保基数19300公积金是多少
浙江丽水社保基数16800公积金是多少
在浙江丽水,社保基数为16800元时,公积金月缴存额最低为202元,最高可达8522元 。具体金额取决于单位和个人选择的缴存比例,通常单位和个人各承担5%-12%的比例。 公积金缴存基数与比例 丽水公积金缴存基数与社保基数独立计算,但通常参照工资水平。 单位和个人可在5%-12%范围内自主选择缴存比例,按基数和比例计算月缴存额。 灵活缴存政策
浙江丽水社保基数16700公司承担多少
浙江丽水社保基数16700元时,企业每月需承担约3479.5元(含养老、医疗、失业、工伤等险种),占缴费基数的20.8%左右。 具体计算依据2025年最新政策:养老保险企业缴纳16%、医疗保险8.7%(含生育保险)、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-2.5%(按行业风险等级取中值1.5%),合计企业总缴费比例为26.7%。 养老保险 :企业按16%比例缴纳
浙江丽水社保基数16200公积金是多少
在浙江丽水,社保基数为16200元时,公积金缴存基数通常与社保基数相同,即16200元。 公积金缴存比例一般为5%-12%,具体比例由单位根据实际情况选择。以下是对此问题的详细解答: 1.公积金缴存基数的确定:在大多数情况下,公积金缴存基数与社保缴费基数保持一致。当社保基数为16200元时,公积金缴存基数通常也是16200元。公积金缴存基数是计算每月缴存额的基础,确保职工在购房、租房
浙江丽水社保基数16000公司承担多少
浙江丽水社保基数16000元时,公司每月需承担约2496元 ,具体包括养老保险、医疗保险等五险费用。以下是详细分析: 养老保险 公司按14%比例缴纳,基数16000元对应月缴2240元。这是企业社保支出中占比最高的部分,直接关系到员工退休待遇。 医疗保险 公司承担8.5%,每月缴费1360元。部分企业可能还需额外缴纳重大疾病保险,比例约为5%。 失业保险 公司缴纳0.5%
浙江丽水社保基数15500公司承担多少
浙江丽水社保基数15500元时,公司每月需承担约2790元 ,具体包括养老保险16%(2480元)、医疗保险6.5%-8.7%(1007.5-1348.5元)、失业保险0.5%(77.5元)、工伤保险0.2%-2.5%(31-387.5元)等费用,企业实际缴费比例合计约18%-22% 。 养老保险 :单位缴费比例16%,基数15500元对应月缴2480元,为社保支出最大项
浙江丽水社保基数15300公积金是多少
浙江丽水社保基数15300元对应的公积金缴存额为1836元至3672元,具体金额取决于单位和个人缴存比例。 公积金缴存比例通常为12%,但也可能因单位政策有所不同。以下是详细说明: 1.公积金缴存比例:公积金缴存比例一般在5%至12%之间,具体比例由单位根据自身情况确定。常见的缴存比例为12%。以15300元为基数,12%的缴存比例计算,单位和个人各承担12%
浙江丽水社保基数14900公积金是多少
浙江丽水社保基数14900元对应的公积金月缴存额为1788元至3576元(单位+个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。 例如,若按最低比例5%计算,双方各缴745元(合计1490元);若按最高比例12%计算,双方各缴1788元(合计3576元)。 计算逻辑 :公积金月缴存额=社保基数×缴存比例×2(单位与个人比例相同)。丽水公积金缴存比例范围为5%-12%
浙江丽水社保基数14900公司承担多少
浙江丽水社保基数14900元时,公司每月需承担约3827.2元(含养老16%、医疗9.5%、失业0.5%、工伤0.2%-1.9%按行业浮动,生育0.8%)。 养老保险 :基数14900元×16%=2384元/月,企业全额缴纳。 医疗保险 :基数14900元×9.5%=1415.5元/月(含基本医疗8.5%+生育保险0.8%)。 失业保险 :基数14900元×0.5%=74
浙江丽水社保基数21600公积金是多少
在浙江丽水,社保基数21600元对应的公积金月缴存额约为2160元至5184元 ,具体取决于单位和个人选择的缴存比例(5%-12%)。灵活就业人员还可选择10%-24%的比例,月缴存范围为2160元至5184元。 分点说明: 公积金缴存基数与社保基数关系 丽水公积金缴存基数通常与社保基数一致,21600元属于较高水平(接近2024年浙江缴费基数上限24930元)。若单位按此基数申报
浙江丽水社保基数21800公积金是多少
浙江丽水社保基数21800元对应的公积金缴存金额为4360元。 公积金缴存金额通常为社保基数的20%,其中个人和单位各承担10%。以下是对此计算的详细解释: 1.社保基数与公积金缴存比例:社保基数是指职工在一个社保年度内的月平均工资收入,用于计算各项社会保险缴费的基数。在浙江丽水,社保基数为21800元。公积金缴存比例一般为20%,其中个人和单位各承担一半,即各承担10%
浙江丽水社保基数22300公司承担多少
浙江丽水社保基数22300元时,企业每月需承担约5347元(占比约24%) ,具体金额根据五险缴费比例计算,其中养老保险占比最高(16%)。 企业缴费比例构成 :以2025年丽水社保政策为例,企业需承担养老保险16%、医疗保险8.7%(含生育保险)、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-2.5%(按行业风险分类),合计约24%的缴费基数。以22300元为基数,企业月缴金额为:
浙江丽水社保基数22600公积金是多少
在浙江丽水,社保基数2260元对应的公积金月缴存额下限为113元(单位+个人合计) ,具体金额会根据单位和个人选择的缴存比例浮动。以下是详细说明: 公积金缴存基数规则 丽水公积金缴存基数下限为当地最低工资标准2260元,上限为社平工资3倍(2024年为31742元)。基数2260元即按最低标准执行。 缴存比例范围 单位与个人比例需一致,可在5%-12%之间选择。
浙江丽水社保基数22900公司承担多少
浙江丽水社保基数22900元时,公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险,具体比例如下: 1.养老保险:公司承担的比例通常为14%,即22900元×14%=3206元。养老保险是社保中占比最大的部分,旨在为员工退休后提供基本生活保障。公司按照当地规定的比例缴纳,确保员工在退休后能够领取养老金。 2.医疗保险:公司承担的比例一般为9.5%
浙江丽水社保基数22900公积金是多少
浙江丽水社保基数22900元时,公积金月缴存额范围为2290元至5496元(单位与个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定 。例如,若按12%比例缴纳,单位和个人各承担2748元;若按5%比例缴纳,则双方各缴1145元。 公积金缴存基数与比例规则 丽水公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准,但不得高于当地社平工资3倍(2024年为35505元)
浙江丽水社保基数23200公司承担多少
在浙江丽水,若社保缴费基数为23200元,企业每月需承担约30%-35%的费用,具体金额为6960-8120元 ,涵盖养老保险、医疗保险等五险的企业缴费部分。这一比例根据2025年最新政策动态调整,企业需注意基数上限和行业差异对实际缴费的影响。 企业缴费比例构成 :以23200元为基数,养老保险企业承担14%-16%(3248-3712元),医疗保险6.5%-8
浙江丽水社保基数23700公司承担多少
2025年浙江丽水社保基数23700元时,公司每月需承担约3318元(养老保险3318元+医疗保险1976.5元+工伤保险106.65元+失业保险355.5元+残保金355.5元),合计约7111.15元 。 一、社保基数与缴费规则 基数范围 :2025年丽水社保基数下限4812元、上限24930元,23700元属于较高档位。 公司缴费比例 : 养老保险14% 医疗保险8.5%
浙江丽水社保基数23800公积金是多少
浙江丽水社保基数23800元对应的公积金月缴存额为2856元(单位与个人各12%比例)或最低1190元(5%比例),具体金额由单位自主选择5%-12%的缴存比例确定。 计算逻辑 :公积金月缴存额=社保基数×缴存比例×2(单位+个人)。若按12%比例计算: 23800 × 12% × 2 = 5712 元,但超过丽水2024年公积金缴存上限8522元(合计),因此需按上限执行