江苏徐州社保基数7300的情况下，公司需要承担的费用大约在2500元左右，具体金额会根据各项社保的比例有所不同。以下是详细的费用构成和解释：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以7300元为基数，单位每月需缴纳的养老保险费用为：7300元×16%=1168元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。单位每月需缴纳的医疗保险费用为：7300元×8%=584元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.5%，个人0.5%。单位每月需缴纳的失业保险费用为：7300元×0.5%=36.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%-1.9%之间。假设工伤保险比例为0.5%，则单位每月需缴纳的工伤保险费用为：7300元×0.5%=36.5元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位0.8%。单位每月需缴纳的生育保险费用为：7300元×0.8%=58.4元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为单位和个人各12%。单位每月需缴纳的住房公积金费用为：7300元×12%=876元。
江苏徐州社保基数7300元的情况下，公司每月需承担的费用总计约为：1168元（养老保险） + 584元（医疗保险） + 36.5元（失业保险） + 36.5元（工伤保险） + 58.4元（生育保险） + 876元（住房公积金） = 2759.4元。
总结：在江苏徐州，社保基数7300元时，公司每月需承担的总费用大约在2500元至2800元之间，具体金额会根据工伤保险比例的调整而有所变化。了解这些费用构成有助于企业和员工更好地规划财务和福利。