​​山西忻州社保基数4000元时，公积金月缴存额根据单位选择的缴存比例（5%-12%）计算，个人与单位合计最低为400元（按5%比例）、最高为960元（按12%比例）。​​ 具体金额取决于单位实际执行的缴存比例，且缴存基数需符合当地最低工资标准（1980元）与上限（21507元）要求。

1. ​​公积金缴存基数与比例关系​​
   公积金月缴存额由基数×比例决定。若单位按基数4000元、最低比例5%计算，个人和单位各缴5%，即每人每月200元，合计400元；若按最高比例12%计算，则每人每月480元，合计960元。基数4000元在忻州合规范围内（不低于1980元，不高于21507元）。

2. ​​单位自主选择比例的影响​​
   单位可在5%-12%区间自主确定比例，不同行业或企业可能选择不同。例如，部分企业为节省成本选择5%，而福利较好的单位可能接近12%。员工实际到手公积金金额差异显著。

3. ​​缴存下限与特殊情况​​
   若按4000元基数×5%比例计算出的月缴存额（400元）低于当地下限198元（合计），则需按下限标准执行。但4000元基数通常不会触发下限，仅适用于极低工资或灵活就业人员。

4. ​​公积金用途与长期价值​​
   公积金可用于购房贷款、租房提取等，长期缴存能累积可观资金。基数4000元时，按12%比例缴存10年，账户余额可达11.52万元（不含利息），显著减轻住房压力。

​​提示​​：实际缴存金额需以单位申报为准，建议通过忻州公积金官网或线下窗口查询个人账户明细。若单位未足额缴存，可向当地公积金管理中心投诉维权。