根据2024年最新政策及廊坊地区社保缴费基数标准，结合搜索结果分析如下：

一、2024年廊坊社保缴费基数标准

1. 缴费基数范围

   廊坊2024年社保缴费基数上限为18116元，下限为2836元，具体以职工上年度月平均工资为基准，上下限比例为60%-300%。

2. 公司缴费比例

   • 养老保险：20%

   • 医疗保险：10%

   • 失业保险：1%

   • 生育保险：0.8%（个人不缴费）

   • 工伤保险：0.5%-1.6%（个人不缴费）

二、公司承担金额计算（以缴费基数11400元为例）

1. 养老保险

   • 单位缴纳：11400元 × 20% = 2280元

   • 个人缴纳：11400元 × 8% = 912元

   • 合计：3192元

2. 医疗保险

   • 单位缴纳：11400元 × 10% = 1140元

   • 个人缴纳：11400元 × 2% = 228元

   • 合计：1368元

3. 失业保险

   • 单位缴纳：11400元 × 1% = 114元

   • 个人缴纳：11400元 × 0.2% = 22.8元

   • 合计：136.8元

4. 生育保险

   • 全部由单位承担，个人不缴费

5. 工伤保险

   • 单位缴纳：11400元 × 1% = 114元 （具体比例可能根据行业浮动）

小计 ：公司每月承担社保费用为 **2280 + 1140 + 114 + 114 = ** 4648元 **（未包含其他可能项目如大病保险等）。

三、注意事项

1. 缴费基数调整 ：社保缴费基数每年调整一次，具体以官方公布为准。

2. 其他项目 ：若单位为职工缴纳补充商业保险，需另行计算。

以上计算基于2024年政策及廊坊地区标准，实际金额可能因政策微调或企业自主缴费基数范围有所差异，建议以廊坊社保局最新通知为准。