无锡生育津贴的计算公式及相关政策如下：
一、生育津贴计算公式
生育津贴的计算公式为：
$$ \text{生育津贴} = \frac{\text{用人单位上年度职工月平均工资}}{30} \times \text{产假天数} $$
其中：
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用人单位上年度职工月平均工资 ：按职工生育或实施计划生育手术时所在用人单位上一个社保年度申报的全部参保职工工资总额计算；
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产假天数 ：正常产假为98天，难产（如剖宫产）增加15天，多胞胎每多生育1个婴儿增加15天。
二、计算基数与上限
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基数标准 ：若职工个人工资高于用人单位上年度职工月平均工资300%，则按300%计算；若低于30%，则按30%计算；
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金额上限 ：生育津贴不得低于职工产假当月的工资，若超过则不再补足差额。
三、其他相关补贴
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一次性生育营养补助 ：顺产为用人单位上年度职工月平均工资的25%，难产或多胞胎为50%；
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失业女职工生育补贴 ：顺产1600元，难产3200元；
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独生子女父母奖励金 ：符合条件的夫妻可获1万元奖励。
四、申领条件
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用人单位已按时足额缴纳生育保险；
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职工符合国家计划生育政策；
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生育相关手续齐全（如结婚证、出生证明等）。
五、注意事项
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具体金额需结合单位工资基数和实际产假天数计算，建议用人单位提前告知职工；
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生育津贴与产假工资不可同时享受，以较高者为准。
以上信息综合了无锡市2024-2025年最新政策，如有变动请以官方公告为准。