25 年或 30 年
河南医保男职工的缴费年限有不同规定。一般情况下，河南省职工基本医疗保险累计最低缴费年限男职工为 25 年，这其中包含视同缴费年限和实际缴费年限，且实际缴费年限至少应为 10 年；而灵活就业参保人员达到法定退休年龄时，参加统筹地区基本医疗保险的累计缴费年限男满 30 年，其中实际缴费年限需满 10 年，退休后不再缴纳基本医疗保险费。
（一）不同参保情况的缴费年限
- 在职职工 在职男职工在满足一定条件下，达到 25 年的累计缴费年限，且实际缴费不少于 10 年，退休后可享受医保待遇。这里的视同缴费年限，比如一些符合规定的连续工龄等可以被认定。例如，某男职工在国企工作多年，其在国企工作期间的连续工龄就可能被认定为视同缴费年限。 |参保类型|累计缴费年限|实际缴费年限| | ---- | ---- | ---- | |在职职工|25 年|至少 10 年| |灵活就业人员|30 年|至少 10 年|
- 灵活就业人员 灵活就业男职工的医保累计缴费年限要求为 30 年，同样实际缴费年限要满 10 年。他们没有固定的用人单位，缴费可能相对更加灵活，但也要满足相应的年限要求。比如，一位从事自由职业的男性，一直以灵活就业人员身份参保，他就需要按照这个标准来缴纳医保费用。
（二）缴费年限不足的处理办法
如果男职工在退休时未达到规定的缴费年限，可以选择一次性补齐实际缴费年限医疗费用。例如，某男职工退休时累计缴费 20 年，实际缴费 8 年，他可以一次性补齐剩余的 5 年实际缴费年限的费用，从而在退休后享受医保待遇。
（三）退休后医保待遇
当男职工满足相应的缴费年限要求后，退休后不再缴纳基本医疗保险费，但可享受医保报销等相关待遇。医保可以报销挂号、门诊、买药、住院医疗等费用，报销比例一般为 70% - 90%，具体比例根据不同的医疗机构和费用情况而定。
河南医保男职工的缴费年限因参保类型不同而有所差异，了解这些规定有助于男职工合理规划医保缴费，确保在退休后能够享受到应有的医保待遇，减轻医疗费用负担。