根据2025年最新政策，广东省社保转移规定如下：

一、省内转移

1. 无需转移单位缴费

   参保人在省内变换工作单位时，无需办理转移手续。原单位停保，新单位续保即可。

2. 转移条件

   • 省内跨市流动 ：无需办理转移，由最后参保地社保机构负责缴费归并。

   • 户籍地与最后参保地一致 ：在户籍地办理待遇领取。

3. 所需材料

   • 身份证原件及复印件。

   • 《基本养老保险参保缴费凭证》原件。

   • 单位代办需提供单位社保登记证及代办人身份证。

4. 办理流程

   • 在转出地停保并打印参保凭证。

   • 在转入地继续参保次月后，持资料到转入地社保经办机构申请转入。

二、跨省转移

1. 转移条件

   • 年龄要求 ：男性不满50周岁、女性不满40周岁。

   • 缴费年限 ：在最后参保地累计缴费满10年（含视同缴费年限）。

   • 户籍要求 ：户籍地为广东省户籍（最后参保地在外省且缴费满10年除外）。

2. 转移内容

   • 转移个人账户储存额及1998年1月后按个人缴费工资12%计算的统筹保险基金。

3. 办理流程

   • 参保人通过“掌上12333”APP或省级社保平台提交申请。

   • 转出地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》，转入地接收并办理转移接续。

三、其他注意事项

• 待遇领取地确定 ：按“户籍地优先、最后参保地10年优先”的原则确定。

• 农民工权益保障 ：累计缴费满15年的农民工，无论户籍或就业地，均可按城镇职工标准计发养老金。

• 历史缴费记录 ：跨省转移后，原参保地缴费年限不重复计算，但待遇领取时统一考虑累计年限。

以上政策自2021年4月1日起实施，适用于广东省内及跨省流动就业人员，确保了社保关系的顺畅转移与权益的连续性。