南阳市职工医保的最低缴费年限根据不同的资料来源有所不同，但总体趋势是男性职工需缴纳30年，女性职工需缴纳25年。这一要求反映了当地政策对于保障退休后医疗待遇的规定。

具体而言，根据《南阳市职工医保是从哪年开始缴费的》的信息，南阳市职工医保自1986年起开始实施，最初针对的是国企单位职工，并试行合同制，从那时起就开始缴纳养老保险和医疗保险。关于最低缴费年限的具体规定，在不同的时间点有所调整。

最新的信息显示，为了享受退休后的医疗保险待遇，职工需要满足一定的缴费年限。男性职工需累计缴纳基本医疗保险费满30年，而女性职工则需满25年。实际缴费年限（即个人或单位为职工实际缴纳医疗保险的具体年数）也必须达到一定标准，通常要求至少20年。这意味着，即使视同缴费年限被计入总缴费年限，实际缴费年限也不能低于20年。

值得注意的是，如果职工在达到法定退休年龄时未能满足上述最低缴费年限的要求，则可以选择继续按在职职工的政策缴费直至达到规定的年限，或者一次性补缴至规定年限。例如，《南阳市职工医保交多少年才能享受终身医保？》提到，未达到规定缴费年限的职工可以通过一次性缴纳的方式来满足累计缴费年限的要求，其中单位职工将按照上年度河南省平均工资的8%比例由用人单位负责缴纳；灵活就业人员以上年度河南省平均工资60%为基数，按8%的比例由个人缴纳。

根据《中华人民共和国社会保险法》第二十七条的规定，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，并可享受相应的医疗保险待遇。反之，若未达到国家规定年限，则可以继续缴费直至满足要求。

南阳市职工医保的最低缴费年限政策旨在确保职工在退休后能够享受到持续的医疗保障，同时也有助于维持医疗保险基金的稳定性。对于即将退休的职工来说，了解并遵守当地的医保缴费年限要求是非常重要的。如果发现自己的缴费年限不足，应及时咨询社保部门，了解如何进行补缴以确保能够顺利享受退休后的医保待遇。

请注意，由于政策可能会随着时间而变化，建议定期关注官方发布的最新通知和指南，以获取最准确的信息。如果您需要更详细的指导或有特殊情况，最好直接联系当地的社会保险经办机构或专业律师寻求帮助。