建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等

在青海海南地区，高温津贴的发放主要针对在高温环境下作业的工作岗位。一般来说，用人单位安排劳动者在35°C以上（含35°C）高温天气从事室外露天作业，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33°C以下（不含33°C）的工作，都应发放高温津贴。以下为您详细介绍哪些工作可获得高温津贴。

（一）室外露天作业

1. 建筑工人：建筑行业的工作大多在露天环境下进行，如砌墙、浇筑混凝土等。在高温天气中，建筑工人长时间暴露在阳光下，面临着中暑等健康风险。例如，在夏季施工时，室外温度常常超过35°C，建筑工人仍需持续作业，他们理应获得高温津贴。
2. 露天环卫工人：环卫工人负责街道的清扫、垃圾清运等工作，无论天气多么炎热，他们都要在户外工作。高温天气下，他们不仅要忍受酷热，还要面对垃圾散发的异味，工作环境十分恶劣。露天环卫工人也属于可享受高温津贴的人群。
3. 交警巡警：交警在马路上指挥交通，巡警在街道上巡逻，他们长时间暴露在高温环境中。高温天气会导致他们身体水分大量流失，容易出现中暑等症状。所以，交警巡警也符合领取高温津贴的条件。

（二）室内高温作业

1. 无空调的公交车司机：公交车司机在驾驶过程中，由于车内空间相对封闭，且没有有效的降温措施，工作环境温度往往较高。特别是在夏季，车内温度可能会超过33°C，司机容易感到疲劳和不适。无空调的公交车司机也可以获得高温津贴。
2. 工厂车间工人：一些工厂车间由于生产工艺的要求，无法将工作场所温度降低到33°C以下。例如，钢铁厂、玻璃厂等，工人在高温环境下进行生产作业，身体承受着较大的压力。这些工厂车间的工人也应享受高温津贴。

青海海南地区有高温津贴的工作主要是那些在高温环境下作业的岗位，包括室外露天作业和室内高温作业。这些工作的劳动者面临着较大的健康风险，高温津贴的发放是对他们的一种保障和关怀，有助于维护他们的身体健康和合法权益。