7770.0
陕西榆林社保基数30000公司承担多少
陕西榆林社保基数28100公司承担多少
陕西榆林社保基数28100的情况下,公司需要承担的社保费用比例较高,具体金额取决于各项社保的缴费比例。 在榆林市,社保缴费基数上限为28100元,公司需要按照一定比例承担养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的费用。以下是具体分点展开的论述: 1.养老保险:养老保险是社保中占比最大的部分。在榆林市,企业需要承担16%的养老保险费用。以28100元为基数
陕西榆林社保基数28000公司承担多少
陕西榆林社保基数28000元时,公司承担部分约为 6720元/月 (按24%比例估算,含养老16%+医疗6%+失业2%),具体分项如下: 养老保险 :公司缴纳16%,即28000×16%=4480元 ,全额进入统筹账户。 医疗保险 :公司缴纳约6%(部分含大病或生育险),即28000×6%=1680元 ,用于医保统筹基金。 失业保险 :公司缴纳2%,即28000×2%=560元 ,个人部分另计
陕西榆林社保基数27700公司承担多少
在陕西榆林,当社保基数设定为27700元时,企业作为雇主需承担的社保费用大约为5540元每月(包括养老保险、医疗保险、失业保险等)。 这一数额是基于当前的社保缴费比例计算得出,具体金额会根据政策调整和当地社会平均工资的变化而有所变动。 社保组成部分及缴费比例 :企业需要为其员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险。其中,养老保险占到缴费基数的20%,医疗保险为8%
陕西榆林社保基数27500公积金是多少
陕西榆林社保基数27500元时,公积金月缴存额为2750元至6600元(按5%-12%比例计算),具体金额由单位选择的缴存比例决定。 公积金缴存基数与比例 榆林公积金缴存基数以职工上年度月平均工资为准,2025年最高上限为30191元。若社保基数为27500元且未超上限,则公积金缴存基数可按27500元计算。单位和个人的缴存比例均在5%-12%范围内自主选择,常见比例为8%
陕西榆林社保基数27400公司承担多少
陕西榆林社保基数27400元时,公司每月需承担约 27400 × ( 16% + 6.5% + 0.5% + 0.7% + 工伤费率 ) ≈ 6585.8 元 (工伤费率按行业不同浮动,通常为0.2%-1.5%)。 养老保险 :公司缴纳比例为16%,即 27400 × 16% = 4384 元 ,全部划入统筹基金。 医疗保险 :公司缴纳比例为6.5%,即
陕西榆林社保基数27200公积金是多少
陕西榆林社保基数为27200元时,公积金月缴纳金额约为2720元,具体金额需根据职工和单位各自承担的比例计算。 公积金计算方法 缴存比例 :榆林市住房公积金缴存比例一般为5%-12%,具体比例由职工和单位协商确定。以常见的12%为例,职工和单位各承担一半,即每人缴存比例为6%。 计算公式 :公积金月缴纳金额 = 社保基数 × 缴存比例 × 2例如:社保基数为27200元,缴存比例为12%
陕西榆林社保基数26900公积金是多少
陕西榆林社保基数为26900时,公积金缴存基数通常与社保基数相同,即也为26900元。 在这个基数下,公积金的缴存比例一般为5%-12%,具体比例由单位根据相关政策和自身情况确定。以下是对此问题的详细解答: 1.公积金缴存基数:与社保基数一致:在大多数情况下,公积金的缴存基数与社保基数相同。当社保基数为26900元时,公积金的缴存基数通常也为26900元。这一基数是计算每月公积金缴存额的基础。
陕西榆林社保基数26900公司承担多少
陕西榆林社保基数26900时,公司承担部分约为5380元/月(按20%比例计算养老保险+6%医疗保险+2%失业保险+工伤保险/生育保险约1%)。 养老保险 :公司缴纳比例为16%~20%(以20%为例),基数26900时每月需缴纳5380元,全部进入统筹账户。 医疗保险 :公司缴纳比例约6%,对应1614元/月,部分地区可能包含大病统筹或与生育保险合并缴费。 失业保险 :公司承担2%即538元
陕西榆林社保基数26600公积金是多少
陕西榆林社保基数26600元对应的公积金月缴存额在2660元至6384元之间,具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。 例如,若按8%比例计算,个人和单位每月各缴2128元,合计4256元。 公积金缴存基数与社保基数通常一致,但允许浮动调整。榆林2024年公积金缴存基数上限为30191元,26600元在合规范围内。单位可在5%-12%区间自主选择比例,常见为8%或12%
陕西榆林社保基数26500公积金是多少
陕西榆林社保基数26500元时,公积金月缴存额为2650元至6360元(按5%-12%比例计算) ,具体金额由单位选择的缴存比例决定,个人和单位缴纳金额相同。 公积金缴存基数与社保基数关系 :榆林公积金缴存基数通常与社保基数一致,但允许单独核定。若单位按社保基数26500元作为公积金缴存基数,则直接按此基数计算;若单独核定,需参考职工上年度月平均工资
陕西安康社保基数6000公积金是多少
陕西安康社保基数6000的情况下,公积金的缴存金额主要取决于公积金缴存比例,通常为5%-12%。以常见的12%比例计算,公积金每月缴存金额为720元。 1.公积金缴存比例:公积金缴存比例通常由单位和个人共同承担,比例范围一般在5%-12%之间。具体比例由单位根据自身情况选择,但需符合当地政策规定。例如,若单位选择12%的缴存比例,那么个人和单位分别承担6000元的12%,即每月各缴720元
陕西安康社保基数6100公积金是多少
陕西安康社保基数6100元对应的公积金月缴存额范围为610元至1464元 ,具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定,且单位和个人按1:1比例分担。例如按12%比例计算,个人和单位每月各缴732元,合计1464元。 缴存基数确定 :安康公积金缴存基数为职工上年度月平均工资,2024年基数上限为18893元,下限为1950元。6100元在合法范围内,可直接作为计算基准。
陕西安康社保基数6200公司承担多少
陕西安康社保基数6200元时,公司每月需承担约1922元(约占基数的31%),具体费用根据养老(16%)、医疗(6.5%-10%)、失业(0.5%)、工伤(0.2%-1.9%)和生育保险(0.7%)的比例计算。 养老保险 :公司按基数的16%缴纳,6200×16%=992元 ,是社保中企业承担的最大部分。 医疗保险 :比例通常为6.5%-10%,按最低6
陕西安康社保基数6300公司承担多少
陕西安康社保基数6300元时,公司每月需承担约1890元(按30%比例估算),具体包括养老保险(16%-20%)、医疗保险(8%)、失业保险(2%)及工伤/生育保险(1%-1.5%)。 养老保险 :公司缴纳比例为16%-20%,基数6300元时,每月需支付1008元至1260元,是社保中占比最高的部分。 医疗保险 :固定比例8%,公司每月缴纳504元,用于职工医疗统筹基金。 失业保险
陕西安康社保基数7200公司承担多少
陕西安康社保基数为7200时,公司需要承担的费用大约在3500元左右,具体金额取决于各项社保的缴费比例。 社保费用由多个部分组成,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,每项保险的缴费比例不同,因此公司承担的费用也会有所不同。以下是详细的费用构成: 1.养老保险:养老保险是社保中占比最大的一部分。在陕西安康,养老保险的缴费比例通常为公司承担16%,个人承担8%
陕西安康社保基数7300公司承担多少
陕西安康社保缴费基数为7300元时,公司承担比例如下: 养老保险 公司承担比例 :16% 公司承担金额 :7300元 × 16% = 1168元 个人承担比例 :8% 个人承担金额 :7300元 × 8% = 584元 医疗保险 公司承担比例 :6.5% 公司承担金额 :7300元 × 6.5% = 475.5元 个人承担比例 :2% 个人承担金额 :7300元 × 2% = 146元 失业保险
陕西安康社保基数7400公积金是多少
在陕西安康,社保基数7400元对应的公积金月缴存总额为740-1776元 ,具体金额由单位和个人各承担5%-12%的比例决定。例如选择8%比例时,个人和单位每月各缴592元,合计1184元。 公积金基本概念与计算逻辑 公积金缴存额=基数×比例×2(单位与个人各承担相同比例)。基数7400元若按最低5%计算,月缴存额为7400×5%×2=740元;若按最高12%计算
陕西安康社保基数7600公积金是多少
陕西安康社保基数为7600元时,根据当地的规定,住房公积金的个人和单位缴存比例通常在5%-12%之间,假设按照8%的标准来计算,那么个人每月需缴纳约608元,单位相应匹配相同金额。这意味着,以7600元作为基数,双方合计每月将为职工的公积金账户贡献大约1216元。 我们需要了解的是,在安康市,社保缴费基数与住房公积金的缴存基数是两个不同的概念,但它们往往基于职工上一年度月平均工资来确定
陕西安康社保基数7700公积金是多少
陕西安康社保基数7700元对应的公积金月缴存额为462元至1848元 ,具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定,个人和单位缴存比例相同 ,合计月缴存额范围为924元至3696元。 缴存基数与比例关系 :安康公积金缴存基数上限为18893元(2024年标准),下限为1950元。基数7700元在合法范围内,实际缴存额=基数×比例×2(单位+个人)。例如:比例5%时