云南昆明社保基数12700元时，公司每月需承担约2393.3元，具体包括养老保险2032元（16%）、医疗保险1257.3元（9.9%）、失业保险88.9元（0.7%）和工伤保险15.3元（0.3%）。生育保险已并入医保，公司无需额外缴纳，实际金额可能因行业风险调整工伤保险比例。
养老保险是公司社保支出的最大部分，费率稳定为16%。以12700元为基数，公司每月固定缴纳2032元，直接影响员工退休待遇。医疗保险采用较高费率（9.9%），公司需支付1257.3元，覆盖基本医疗和生育保险双重功能。失业保险和工伤保险合计约104.2元，前者保障员工失业风险，后者根据行业风险浮动费率，通常低风险行业按0.3%计算。
企业需注意：社保缴费基数每年7月调整，需按员工上年度月均工资申报，但不得低于4306.2元或高于21531元（2025年标准）。足额缴纳社保既是法定义务，也能规避劳动纠纷，建议通过昆明人社官网查询最新费率或使用社保计算器核验。
在云南昆明，社保基数为10400时，个人和单位每月缴纳的公积金金额分别为1040元，总计2080元。 公积金缴纳比例通常为个人和单位各12%，因此根据社保基数可以计算出具体的公积金缴纳金额。以下是详细的解释和相关信息： 1.社保基数与公积金缴纳比例：社保基数是计算社保和公积金缴费的基础。在昆明，社保基数为10400元时，公积金的缴纳比例通常是固定的，即个人和单位各缴纳12%
云南昆明社保基数10100元时，公积金月缴存额为1010元至2424元（单位与个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按最低比例5%计算，个人和单位各缴505元；按最高比例12%计算，则各缴1212元。 公积金缴存基数与比例 昆明公积金缴存基数与社保基数一致，2025年基数范围为1990元至31619元。基数10100元在此范围内
根据2023-2024年度昆明市社保政策，企业需为职工承担以下比例的社保费用： 养老保险 ：单位承担20%，个人承担8%。 医疗保险 ：单位承担10%，个人承担2%。 失业保险 ：单位承担1%，个人承担0.5%。 生育保险 ：单位承担1%，个人不缴费。 工伤保险 ：单位承担0.5%，个人不缴费。 假设社保缴费基数为10100元，则公司需承担的费用为： 养老保险：10100元 × 20% =
在云南昆明，若社保缴费基数为9900元，公司每月需承担约2376元至2772元 ，具体金额因工伤保险行业风险浮动（0.2%-1.9%）和生育保险比例（0.5%-0.8%）略有差异。公司缴纳部分覆盖养老保险（16%）、医疗保险（6.5%-8%）、失业保险（0.5%）、工伤保险和生育保险，其中养老保险占比最高（1584元） ，医疗保险次之（643.5元-792元）。 养老保险
昆明社保基数9700元，公司承担部分为：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%至1%、工伤保险0.2%至1.9%、生育保险0.85%，共计约24.05%至29.25% 。 具体分摊如下： 养老保险 ：公司需承担16%，即9700元×16%=1552元。 医疗保险 ：公司需承担6.5%，即9700元×6.5%=630.5元。 失业保险 ：公司需承担0.5%至1%，即9700元×0
在云南昆明，社保基数9400元的情况下，公司需要承担的费用大约为每月2820元 。社保费用由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，各部分的缴费比例不同。以下是详细说明： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在昆明，养老保险的缴费比例为公司16%，个人8%。以9400元为基数，公司每月需要承担的费用为9400元×16%=1504元。 2.医疗保险
根据昆明市住房公积金政策，若社保基数为9000元，其公积金的月缴存额通常为9000元×5%-12%。以下是详细说明： 1. 缴存比例范围 昆明市住房公积金的缴存比例由单位和个人共同承担，比例为5%-12%。具体比例由单位和个人协商确定，但不得低于5%且不得超过12%。 2. 缴存基数与计算公式 住房公积金的月缴存额计算公式为：月缴存额 = 缴存基数 × 缴存比例 \text{月缴存额} =
在云南昆明，社保基数为8500元时，公积金的缴存金额可以通过计算得出，具体为个人和单位各缴纳8500元的12%，即每人每月缴纳1020元，总计2040元。 以下是对此计算的详细解释： 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例通常为5%至12%之间，具体比例由单位根据自身情况选择。在昆明，多数单位选择的是12%的缴存比例。以12%的比例计算，社保基数为8500元时
云南昆明社保基数8300元时，公积金月缴存额计算如下： 公积金缴存比例 ：根据相关规定，昆明市住房公积金的缴存比例标准为12%。 公积金月缴存额计算 ： 职工本人缴纳部分：8300元 × 12% = 996元 单位缴纳部分：8300元 × 12% = 996元 总月缴存额：996元 + 996元 = 1992元 当社保基数为8300元时，昆明市住房公积金的月缴存额为1992元。 总结
云南昆明社保基数8200元对应的公积金月缴存额为820元至1968元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按最低比例5%计算，单位和个人各缴410元；按最高比例12%计算，则各缴984元。 公积金缴存基数与比例规则 昆明公积金缴存基数与社保基数可不一致，但需在1990元至31619元范围内（2024年标准）
云南昆明社保基数14800元时，公司每月需承担约3102元 ，具体包括养老保险16%（2368元）、医疗保险8%（1184元）、失业保险0.7%（103.6元）、工伤保险0.5%（74元）和生育保险0.8%（118.4元）。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即14800×16%=2368元。这是社保中企业承担比例最高的部分，直接关系到员工退休待遇。 医疗保险
在云南昆明，社保基数为15100元时，公积金缴存额为1510元至2265元之间。 公积金缴存比例通常为5%至15%，因此根据个人和单位选择的缴存比例，具体的缴存金额会有所不同。以下是对此问题的详细解析： 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例范围是5%至15%，由个人和单位共同承担。例如，如果选择10%的缴存比例，那么个人和单位各自承担5%。在社保基数为15100元的情况下，按照10%的比例计算
云南昆明社保基数15200元时，公积金月缴存额为1520元至3648元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，单位和个人各承担一半 。例如按12%比例计算，单位和个人每月各缴存1824元，合计3648元。 昆明公积金缴存基数与社保基数无需一致，但需在法定范围内（2024年基数上限为31619元，下限为1990元或1840元）。若单位按15200元作为公积金基数
云南昆明社保基数15400元时，公积金月缴存额为1540元至3696元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按最低比例5%计算，双方各缴770元；按最高比例12%计算，双方各缴1848元。 公积金计算逻辑 公积金月缴存额=基数×（单位比例+个人比例）。昆明规定比例范围为5%-12%，且单位与个人比例需一致。以基数15400元为例：
云南昆明社保基数15800元时，公积金月缴存额为1896元（按12%比例计算），单位和个人各承担948元 。具体金额会根据单位选择的缴存比例（5%-12%）浮动，但最高不超过基数上限31619元。 昆明公积金缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择，且个人与单位缴存比例需一致。以基数15800元为例： 按最低5%比例
在云南昆明，如果社保基数为16000元，那么公司需要承担的费用大约在4800元左右 。具体费用取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以16000元为基数，公司每月需要承担的养老保险费用为16000元×16%=2560元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担8%，个人承担2%
2025年云南昆明社保基数16200元时，公司需承担的费用计算如下： 养老保险： 公司缴费比例：16% 公司承担费用：16200元 × 16% = 2592元 医疗保险： 公司缴费比例：6.5% 公司承担费用：16200元 × 6.5% = 1043元 失业保险： 公司缴费比例：0.5% 公司承担费用：16200元 × 0.5% = 81元 生育保险： 公司缴费比例：0.7% 公司承担费用
云南昆明社保基数16400元时，公积金月缴存额为1640元至3936元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。单位和个人按相同比例缴存，例如按12%计算，双方各缴1968元，合计3936元。 公积金缴存基数与比例 昆明公积金缴存基数与社保基数一致（16400元），缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。基数未超过2024年上限31619元，无需调整。
