甘肃张掖社保基数9000元的情况下，公司需要承担的费用主要取决于当地的社保缴费比例。根据现行的社保政策，公司通常需要承担养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险的费用。以下是具体的分点论述：

1. 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的一部分。在甘肃张掖，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以9000元的社保基数计算，公司每月需要为每位员工支付1440元的养老保险费用（9000元×16%）。
2. 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例相对较低，公司通常承担6%，个人承担2%。公司每月需要为每位员工支付540元的医疗保险费用（9000元×6%）。
3. 3.失业保险：失业保险的缴费比例较低，公司和个人共同承担，通常公司承担0.7%，个人承担0.3%。公司每月需要为每位员工支付63元的失业保险费用（9000元×0.7%）。
4. 4.工伤保险：工伤保险的费用全部由公司承担，缴费比例根据行业的风险程度有所不同，一般在0.2%至1.9%之间。假设按照0.5%的比例计算，公司每月需要为每位员工支付45元的工伤保险费用（9000元×0.5%）。
5. 5.生育保险：生育保险的费用也全部由公司承担，缴费比例通常为0.5%。公司每月需要为每位员工支付45元的生育保险费用（9000元×0.5%）。

在甘肃张掖，社保基数为9000元的情况下，公司每月需要为每位员工支付的社保总费用为：1440元（养老保险） + 540元（医疗保险） + 63元（失业保险） + 45元（工伤保险） + 45元（生育保险）= 2133元。

总结：
公司承担的社保费用因缴费比例和基数的不同而有所变化。在甘肃张掖，社保基数为9000元时，公司每月需要为每位员工支付的总社保费用约为2133元。这一费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险。了解这些费用有助于企业更好地进行财务规划和员工福利管理。