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四川乐山社保基数6300公司承担多少
提示：本内容不能代替面诊，如有不适请尽快就医。
四川乐山社保基数6000公司承担多少
四川乐山社保基数5700公司承担多少
四川乐山社保基数5600公司承担多少
四川乐山社保基数5300公司承担多少
四川乐山社保基数5100公积金是多少
四川乐山社保基数6900公司承担多少
四川乐山社保基数7100公积金是多少
四川乐山社保基数7200公积金是多少
四川乐山社保基数7600公司承担多少
四川乐山社保基数7700公司承担多少
四川内江社保基数28900公积金是多少
四川内江社保基数28900元时，公积金月缴存额为2890元至6936元（单位与个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按8%比例计算，个人和单位每月各缴2312元，合计4624元；若按12%比例，则合计达6936元。 公积金缴存基数与比例关系 公积金月缴存额=基数×比例×2（单位与个人各承担一半）。内江允许单位在5%-12%范围内自主选择比例
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2025-05-21
四川内江社保基数28900公司承担多少
四川内江社保基数28900元时，公司需要承担的具体费用取决于各项社保的缴费比例。 通常情况下，社保费用由公司和员工共同承担，公司承担的比例较高。以下是详细的费用构成： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以28900元为基数，公司每月需承担的费用为：28900元×16%=4624元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为公司承担6.5%，个人承担2%
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2025-05-21
四川内江社保基数28600公司承担多少
四川内江社保基数28600元，公司承担部分根据社保类型有所不同，通常占社保总费用的60%左右。 1. 养老保险公司承担比例 在四川内江，养老保险的公司承担比例为16%。若社保基数为28600元，则公司每月需为每位员工支付的养老保险费用为： 28600元 * 16% = 4576元 2. 医疗保险公司承担比例 医疗保险的公司承担比例各地区略有不同，在内江大致为6.5%左右
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2025-05-21
四川内江社保基数28500公积金是多少
四川内江社保基数28500元对应的公积金月缴存额为2850元至6840元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如，若按最低比例5%计算，单位和个人各缴1425元，合计2850元；若按最高比例12%计算，则双方各缴3420元，合计6840元。 公积金计算逻辑 ：内江公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。当前缴存基数上限为23756元（2024年标准）
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2025-05-21
四川内江社保基数28100公积金是多少
四川内江社保基数28100元时，公积金月缴存额为2810元至6744元（单位与个人合计） ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。例如，若按12%比例缴纳，则个人和单位各缴3372元，合计6744元；若按5%比例缴纳，则各缴1405元，合计2810元。 公积金缴存基数与比例关系 公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）
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2025-05-21
四川内江社保基数27900公司承担多少
四川内江社保基数为27900时，公司需要承担的社保费用主要取决于各项社保的缴费比例，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 公司承担的社保费用比例大约为工资基数的30%左右，因此对于27900的社保基数，公司每月大约需要承担8370元左右的社保费用。以下是详细的分点论述： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在四川内江，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%
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2025-05-21
四川内江社保基数27800公司承担多少
四川内江社保基数27800元时，公司每月需承担约6113.8元（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险） ，具体计算依据2025年最新缴费比例：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%（行业均值）、生育保险0.7%，公司全额承担工伤和生育险 ，其余险种按比例分摊。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，基数27800元时月缴4448元
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2025-05-21
四川乐山社保基数8900公司承担多少
四川乐山社保基数8900元时，公司每月需承担约1603.3元（含养老、医疗等五险），具体费用根据工伤保险行业费率浮动 。企业缴费比例固定，但实际金额随基数调整，以下分点详解： 养老保险 ：公司按16%缴纳，基数8900元时需交 8900 × 0.16 = 1424 元，占比最高。 医疗保险 ：公司承担6.5%，费用为 8900 × 0.065 = 578.5 元
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2025-05-21
四川乐山社保基数9000公司承担多少
根据四川乐山社保政策，社保缴费基数9000元时，公司承担的比例为养老保险20%、失业保险0.6%、工伤保险0.2%，总计21.8%。若按9000元基数计算，公司每月需缴纳约1971元。 具体缴费比例 养老保险 ：公司承担20%，即1800元。 失业保险 ：公司承担0.6%，即54元。 工伤保险 ：公司承担0.2%，即18元。 总体缴费金额 公司每月需缴纳1971元，占社保总费用的绝大部分。
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2025-05-21
四川乐山社保基数9400公司承担多少
四川乐山社保基数9400元，公司承担部分约占59%左右。 在四川乐山，社保基数9400元的情况下，公司和个人各自需要承担的费用计算如下： 养老保险 ： 公司承担比例：16% 个人承担比例：8% 计算结果：公司承担 1504元 ，个人承担 752元 。 医疗保险 ： 公司承担比例：8% 个人承担比例：2% 计算结果：公司承担 752元 ，个人承担 188元 。 失业保险 ： 公司承担比例：0.6%
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2025-05-21
四川乐山社保基数9400公积金是多少
四川乐山社保基数9400元对应的公积金月缴存额为940元至2256元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 计算逻辑 ：乐山公积金缴存基数与社保基数一致时（9400元），按法规比例5%-12%计算。例如： 最低比例5% ：单位+个人各缴5%，合计 9400 × 5 元/月； 最高比例12% ：合计 9400 × 12 元/月。
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2025-05-21
四川乐山社保基数9700公司承担多少
在四川乐山，社保基数为9700元时，公司需要承担的具体费用取决于各项社保的缴费比例，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 以下是详细的分点论述： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以9700元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为：9700元×16%=1552元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为公司承担6.5%，个人承担2%
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2025-05-21
四川乐山社保基数10700公司承担多少
四川乐山社保基数10700的情况下，公司需要承担的具体金额取决于各项社保的缴费比例 ，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是详细的分点论述： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以社保基数10700元计算，公司每月需要为每位员工承担的养老保险费用为10700元×16%=1712元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担6.5%
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2025-05-21
四川乐山社保基数10800公司承担多少
在四川乐山，若社保缴费基数为10800元，公司承担的养老保险部分为1728元（16%），医疗保险为702元（6.5%），失业保险为54元（0.5%），工伤保险和生育保险分别按行业费率0.5%-1.6%和0.7%计算，合计约2500-2800元。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，10800×16%=1728元，全部进入统筹账户。个人缴纳8%（864元）进入个人账户。
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2025-05-21
四川乐山社保基数11000公司承担多少
四川乐山社保基数11000元时，公司承担的费用大约是多少？ 在四川乐山，当社保基数为11000元时，公司需要承担的社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体比例如下： 养老保险 ：公司需承担16%的比例，即11000元 × 16% = 1760元。 医疗保险 ：公司需承担6.5%的比例，即11000元 × 6.5% = 715元。 失业保险 ：公司需承担0.6%的比例
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2025-05-21