​​四川泸州社保基数18800元时，公司每月需承担约3760元（养老保险16%）、1316元（医疗保险7%）、112.8元（失业保险0.6%），以及工伤保险和生育保险（比例因行业和地区政策而异），合计约5200元左右。​​ 具体金额因工伤保险行业费率和地方补充政策可能略有浮动，但企业总负担比例通常在基数的27%-30%之间。

1. ​​养老保险​​是企业最大支出项，按基数16%缴纳，18800元基数对应每月3008元。这部分进入统筹账户，直接影响员工未来养老金水平。
2. ​​医疗保险​​单位缴纳比例7%，即1316元，其中含大病医疗补充（约0.7%-1%）。泸州部分地区可能要求附加地方补充医保，需额外计算。
3. ​​失业保险​​单位承担0.6%，约112.8元，与个人缴纳部分共同构成失业保障基金。
4. ​​工伤保险​​实行行业差别费率（0.2%-1.6%），假设平均0.4%，企业需支付75.2元；​​生育保险​​已并入医保，但部分地区可能单独征收0.8%（约150.4元）。

​​提示​​：实际缴费需以泸州社保局核定数据为准，建议通过四川政务服务网或线下窗口查询最新比例。企业可通过优化薪资结构或合规减免政策降低负担，但需确保基数不低于当地下限（2025年为4511元/月）。