在广东韶关，如果社保基数为11000元，企业需要承担的费用大约为 3850元 ，具体金额可能会根据不同险种的缴费比例有所波动。 社保费用由企业和员工共同承担，其中企业承担的比例较大。以下是详细的费用构成和解释：
- 1.养老保险：企业缴费比例通常为16%，即11000元×16%=1760元。养老保险是企业承担的最大部分，旨在为员工退休后提供基本生活保障。
- 2.医疗保险：企业缴费比例一般为6.5%，即11000元×6.5%=715元。医疗保险用于员工的医疗费用报销，减轻员工就医负担。
- 3.失业保险：企业缴费比例一般为0.5%，即11000元×0.5%=55元。失业保险为失业员工提供基本生活保障，帮助其度过失业期。
- 4.工伤保险：企业缴费比例根据行业不同有所变化，假设为1%，即11000元×1%=110元。工伤保险用于支付员工因工作受伤或患职业病的医疗费用和赔偿。
- 5.生育保险：企业缴费比例一般为1%，即11000元×1%=110元。生育保险为女员工提供生育相关的医疗费用和津贴。
- 6.住房公积金（非社保，但通常一并计算）：企业缴费比例一般为5%-12%，假设为10%，即11000元×10%=1100元。住房公积金用于员工购房、租房或房屋修缮。
总结：
在广东韶关，社保基数为11000元时，企业大约需要承担的费用为3850元（1760元 + 715元 + 55元 + 110元 + 110元 + 1100元）。具体金额可能会根据当地政策和企业的实际情况有所调整。企业应按时足额缴纳社保费用，以确保员工的合法权益得到保障，同时也有助于企业自身的长远发展。