(1130.0, 2712.0)
江西萍乡社保基数22600公积金是多少
江西萍乡社保基数20600公积金是多少
江西萍乡社保基数20600元对应的公积金月缴存额为2060元至4944元(单位与个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。 例如,按最低比例5%计算,单位与个人各缴1030元,合计2060元;按最高比例12%计算,则双方各缴2472元,合计4944元。 公积金缴存基数为职工上年度月平均工资,萍乡2024年基数范围为3659元至23154元,20600元在合规范围内
江西萍乡社保基数20600公司承担多少
2025年江西萍乡社保缴费基数20600元时,公司承担的费用如下: 养老保险 : 公司缴纳比例:16% 公司缴纳金额:20600元 × 16% = 3296元 医疗保险 : 公司缴纳比例:6.5% 公司缴纳金额:20600元 × 6.5% = 1339元 失业保险 : 公司缴纳比例:0.5% 公司缴纳金额:20600元 × 0.5% = 103元 生育保险 : 公司缴纳比例:0.7%
江西萍乡社保基数20500公司承担多少
江西萍乡社保基数20500元时,公司每月需承担约4510元(养老保险20%+医疗保险8%+失业保险2%+工伤保险1%+生育保险1%),具体比例因政策可能微调,建议以最新官方数据为准。 社保构成与公司责任 公司需全额承担工伤保险和生育保险(各1%),同时分担养老(20%)、医疗(8%)、失业(2%)三项费用。以基数20500元计算,公司部分为: 养老保险:20500×20%=4100元 医疗保险
江西萍乡社保基数20400公积金是多少
在江西萍乡,社保基数为20400元时,公积金的缴存额取决于公积金缴存比例,通常为5%至12%。 假设按照常见的缴存比例进行计算,公积金月缴存额范围大致在1020元至2448元之间。以下是对此问题的详细解析: 1.社保基数与公积金的关系:社保基数是计算社保缴费和公积金缴存的重要依据。在江西萍乡,社保基数为20400元时,公积金的缴存额是根据个人和单位的缴存比例来确定的
江西萍乡社保基数20200公积金是多少
江西萍乡2024年社保基数与公积金计算标准明确:公积金缴存基数上限为23154元/月(单位+个人合计上限5558元),下限为3659元/月(合计下限366元),缴存比例可在5%-12%间自主选择。 缴存基数范围 公积金缴存基数以职工上年度月平均工资为准,但需在23154元(上限)和3659元(下限)之间浮动。新入职或调入职工按首月或调入当月工资核定基数。 缴存比例与计算
江西萍乡社保基数19800公司承担多少
江西萍乡社保基数19800元时,公司每月需承担约4044.6元(含养老、医疗等五险),具体计算依据2025年最新缴费比例:养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-1.52%(行业差异)、生育保险0.7%。 养老保险 :公司按16%比例缴纳,19800元×16%=3168元,是五险中占比最高的部分。 医疗保险 :单位承担6.5%
江西萍乡社保基数19500公司承担多少
江西萍乡社保基数19500元时,公司承担约3120元(养老保险16% + 医疗保险6.8% + 其他险种),具体比例需结合工伤保险、失业保险等综合计算。 养老保险 :公司按基数16%缴纳,即19500×16%=3120元。这是企业承担的主要部分,职工个人另缴8% 。 医疗保险 :单位比例通常为6.8%,约1326元(19500×6.8%),个人承担2% 。 其他险种 :失业保险
江西萍乡社保基数19400公司承担多少
江西萍乡社保基数19400元的情况下,公司需要承担的社保费用大约为每月6208元。 以下是具体费用构成的详细说明: 1.养老保险:养老保险的缴费比例通常为单位16%,个人8%。以19400元为基数,公司每月需缴纳养老保险费用为19400元×16%=3104元。 2.医疗保险:医疗保险的缴费比例一般为单位8%,个人2%。公司每月需缴纳医疗保险费用为19400元×8%=1552元。 3.失业保险
江西萍乡社保基数19100公司承担多少
江西萍乡社保基数19100元时,公司每月需承担约3490.7元 ,具体包括养老保险16%(3056元)、医疗保险6.5%(1241.5元)、失业保险0.5%(95.5元)、工伤保险0.32%(61.12元)和生育保险0.7%(133.7元)。 养老保险 :公司按16%的比例缴纳,基数19100元时月缴3056元,全部进入统筹账户,直接影响员工未来养老金水平。 医疗保险
江西萍乡社保基数24600公司承担多少
江西萍乡社保基数24600元时,公司每月需承担约 ¥5,190.3元 (含养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.52%、生育保险0.7%)。具体比例因行业风险略有差异,但企业总缴费比例约为基数的21.1%。 养老保险 :公司按基数的16%缴纳,即24600×16%=¥3,936 ,占比最高。 医疗保险 (含生育保险)
江西萍乡社保基数24600公积金是多少
江西萍乡社保基数24600元时,公积金月缴存额范围为1230元至5904元(单位+个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。 计算逻辑 公积金月缴存额=缴存基数×(单位比例+个人比例)。萍乡2024年规定缴存比例范围为5%-12%(双方需一致),按基数24600元计算: 最低缴存额:24600×(5%+5%)=2460元 (单位个人各1230元) 最高缴存额
江西萍乡社保基数25000公司承担多少
江西萍乡社保基数25000元时,公司每月需承担约 6142.4元 (含养老、医疗等五险),具体比例因险种而异,其中养老保险占比最高(16%)。以下是详细分析: 养老保险 公司按基数的16%缴纳,25000元基数对应 4000元/月 (25000×16%)。此为五险中企业承担的最大部分,直接划入统筹基金。 医疗保险 单位缴费比例为6.8%,每月需缴 1700元 (25000×6.8%)
江西萍乡社保基数25100公司承担多少
江西萍乡社保基数25100元时,公司每月需承担约 25100 × ( 16% + 6.5% + 0.5% + 0.7% + 0.5% ) = 25100 × 24.2% ≈ 6074.2 元 (具体比例可能因行业调整,以最新政策为准)。 养老保险 :单位缴纳16%,即 25100 × 16% = 4016 元,是公司承担的最大部分,直接影响员工退休待遇。 医疗保险
江西萍乡社保基数25300公积金是多少
在江西萍乡,社保基数为25300元时,公积金缴存额为3040元至6075元之间,具体金额取决于缴存比例。 1.社保基数与公积金缴存比例:社保基数25300元是计算各项社保缴费的基础,同时也是计算公积金缴存额的基础。公积金的缴存比例通常在5%至12%之间,具体比例由单位根据实际情况选择。例如,如果单位选择的公积金缴存比例为5%,那么每月个人和单位分别缴存25300元的5%,即每人每月1265元
江西萍乡社保基数25500公积金是多少
江西萍乡社保基数25500公积金是多少? 根据萍乡市2024年度住房公积金缴存的新规定,住房公积金的缴存比例为单位和职工个人各5%到12%。2024年度的缴存基数以2023年职工的月平均工资为准,基数不高于萍乡市2023年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍,即23154元/月。 由于社保基数25500元已经超过了萍乡市2023年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍(23154元/月)
江西萍乡社保基数25600公司承担多少
在江西萍乡,社保基数设定为25600元时,公司需承担的费用主要涉及养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险 ,具体金额依据各险种的缴纳比例计算。了解这些信息对于企业和员工规划财务至关重要。 养老保险 :企业需按照16%的比例为员工缴纳养老保险费。以25600元为基数,企业每月应缴纳4096元。 医疗保险 :医疗保险的企业缴纳比例通常为6.5%,基于25600元的基数
江西萍乡社保基数26100公司承担多少
江西萍乡社保缴费基数为26100元时,公司每月需承担约4230.3元 ,具体包括养老保险16%(4176元)、医疗保险6.5%(1696.5元)、失业保险0.5%(130.5元)、工伤保险0.5%(130.5元)和生育保险0.7%(182.7元)。 养老保险 :公司按16%比例缴纳,26100×16%=4176元,是社保中企业负担最重的部分。 医疗保险 :单位承担6.5%
江西萍乡社保基数26200公司承担多少
江西萍乡社保缴费基数26200元时,公司需承担的总金额约为7855.9元/月 (占缴费基数的29.99%)。具体计算基于江西省社保政策中的企业缴费比例,以下为详细分解: 一、企业社保缴费构成分析 养老保险 缴费比例:16% 企业承担金额:26200×16% = 4192元/月 作用:保障员工退休后的基本生活需求,企业缴费部分计入统筹账户。 医疗保险 缴费比例:6% 企业承担金额:26200×6%