在安徽亳州，社保基数为28000元时，公司需要承担的具体金额取决于各项社保的缴费比例，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以28000元为基数，公司每月需承担的费用为：28000元×16%=4480元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司每月需承担的费用为：28000元×8%=2240元。医疗保险还包括一定比例的生育保险，缴费比例一般为0.5%，因此公司还需承担：28000元×0.5%=140元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.5%，个人0.5%。公司每月需承担的费用为：28000元×0.5%=140元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%至1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需承担的费用为：28000元×0.5%=140元。
- 5.生育保险：生育保险已合并到医疗保险中，不再单独计算。
综合以上各项，公司每月需承担的社保费用总计为：4480元（养老保险） + 2240元（医疗保险） + 140元（失业保险） + 140元（工伤保险） = 7000元。
总结：在安徽亳州，社保基数为28000元时，公司每月需承担的社保费用总计约为7000元。这一费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。具体金额可能会因政策调整或行业差异而略有变化，建议企业定期关注当地社保政策的变化，以确保合规缴纳。