在浙江舟山，社保基数为14900时，公司需要承担的费用大约为4470元。公司需要承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险。以下是对此问题的详细解析：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以社保基数14900计算，公司每月需承担14900*16%=2384元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为公司承担9.5%，个人承担2%。公司每月需承担14900*9.5%=1415.5元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为公司承担0.5%，个人承担0.5%。公司每月需承担14900*0.5%=74.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，通常在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需承担14900*0.5%=74.5元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为公司承担1%，个人不需承担。公司每月需承担14900*1%=149元。
在浙江舟山，社保基数为14900时，公司每月需承担的费用总计为2384 + 1415.5 + 74.5 + 74.5 + 149 = 4097.5元。需要注意的是，工伤保险的缴费比例可能因行业不同而有所变化，因此实际费用可能略有不同。
社保政策可能会根据国家和地方政府的调整而发生变化，企业和个人应及时关注相关政策的变化，以便准确计算和缴纳社保费用。对于企业来说，合理规划社保费用支出，不仅有助于遵守法律法规，还能提升员工的福利保障水平，增强企业的竞争力和凝聚力。