新疆伊犁社保基数12400元时,公司需承担约3472元/月(占比28%),涵盖养老、医疗、失业等五险费用。具体计算依据为:养老保险20%(2480元)、医疗保险8%(992元)、失业保险1%(124元)、工伤保险0.5%-1.6%(按1%计算为124元)、生育保险0.8%(99.2元),合计比例约28%。
- 养老保险:公司缴纳比例最高(20%),基数12400元时月缴2480元,全部进入统筹账户,直接影响员工未来养老金水平。
- 医疗保险:单位承担8%(992元),与个人缴纳部分共同构成医保基金,覆盖门诊、住院等医疗费用报销。
- 失业与工伤险:失业保险单位缴1%(124元),工伤保险(约1%)和生育保险(0.8%)由企业全额承担,员工无需缴费,保障工作风险及生育津贴。
- 基数影响:社保缴费基数越高,企业成本相应增加,但员工福利(如养老金、医保额度)同步提升,长期看利于人才稳定。
提示:企业需依法按实际工资申报基数,避免按最低标准缴纳的风险。灵活就业人员可参考单位比例,自主选择养老和医疗缴费档次。