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辽宁本溪社保基数29400公司承担多少
辽宁本溪社保基数28100公积金是多少
根据2024年本溪市住房公积金政策,结合您提供的信息,计算公积金缴存额如下: 一、公积金缴存基数 2024年最低缴存基数 根据2024年政策,本溪市住房公积金最低缴存基数为 1710元 (按上年度城镇非私营单位就业人员年平均工资计算)。 个人月缴存额计算 若个人月工资为28100元,超过最低缴存基数1710元,则按实际工资计算。 个人月缴存比例通常为10%,因此个人月缴存额为:
辽宁本溪社保基数28000公积金是多少
辽宁本溪市社保基数为28000元时,公积金缴纳金额为3360元,其中单位和个人各承担一半,即各1680元。 公积金缴纳规则 缴存比例 :辽宁本溪市公积金缴存比例通常为12%,由单位和个人共同承担。 计算公式 :公积金月缴存金额 = 缴存基数 × 缴存比例 例如:28000 × 12% = 3360元 个人与单位分担 :单位和个人各承担一半,即个人缴纳1680元,单位缴纳1680元。 注意事项
辽宁本溪社保基数27900公积金是多少
辽宁本溪社保基数27900元对应的公积金月缴存额为1395元至6696元(单位+个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定 。例如按最低比例5%计算,个人与单位各缴1395元;按最高比例12%计算,则各缴3348元。 公积金基数与社保基数的关系 辽宁本溪公积金缴存基数通常与社保基数一致,但需符合当地上下限规定(2024年上限为20277元/月)
辽宁本溪社保基数27700公司承担多少
辽宁本溪社保基数27700元时,公司每月需承担约6935元(含养老、医疗等五险),其中养老保险占比最高(5540元)。 养老保险 :单位按20%缴纳,基数27700元时每月需缴5540元(全部划入统筹基金)。 医疗保险 :单位缴费比例为8%,即2216元,用于医保统筹账户。 失业保险 :单位承担2%,每月554元,与个人缴纳部分共同构成失业保障。 工伤保险 :单位按1%缴纳,约277元
辽宁本溪社保基数27600公司承担多少
根据辽宁本溪2024-2025年社保缴费政策,社保基数为27,600元时,公司承担的社保费用如下: 一、养老保险 单位缴纳比例 :20% 计算金额 :27,600元 × 20% = 5,520元 二、医疗保险 单位缴纳比例 :8% 计算金额 :27,600元 × 8% = 2,208元 三、失业保险 单位缴纳比例 :1.3% 计算金额 :27,600元 × 1.3% = 358.8元
辽宁本溪社保基数27500公司承担多少
辽宁本溪社保基数27500元时,公司每月需承担约7425元至8525元 (具体因工伤保险比例浮动)。关键数据 :养老保险按20%缴纳(5500元)、医疗保险按6.5%-10%计算(1787.5元至2750元),其余险种比例固定。 养老保险 :单位缴费比例为20%,基数27500元时每月缴纳5500元,全部划入统筹基金。 医疗保险 :单位比例通常为6.5%-10%
辽宁本溪社保基数27400公司承担多少
根据辽宁本溪2024-2025年社保缴费政策,社保基数为27,400元时,公司承担的社保费用如下: 一、单位需缴纳的社保项目及比例 养老保险 单位缴纳比例:20%(全部划入统筹基金) 计算金额:27,400元 × 20% = 5,480元 医疗保险 单位缴纳比例:7%(含大额补充医疗险84元) 计算金额:27,400元 × 7% + 84元 = 1,918元 失业保险 单位缴纳比例:1.3%
辽宁本溪社保基数27200公司承担多少
辽宁本溪社保基数27200元时,公司每月需承担约7072元(含养老、医疗等五险) ,具体比例根据2025年最新政策计算。 一、公司社保承担明细 养老保险 :缴费比例20%,基数27200元时每月缴纳5440元。 医疗保险 :单位比例12%,每月需交3264元。 失业保险 :单位部分2%,每月544元。 工伤保险 :按行业风险浮动,通常为0.2%-1.5%
辽宁本溪社保基数27000公积金是多少
辽宁本溪社保基数27000元对应的公积金缴存额为3240元。 公积金缴存比例通常为12%,根据这一比例可以计算出每月公积金缴存额。以下是具体计算方法和相关信息的详细说明: 1.社保基数与公积金缴存比例:社保基数是计算社保缴费和公积金缴存的基础。根据辽宁本溪的相关政策,社保基数27000元意味着职工的月平均工资为27000元。公积金缴存比例通常为5%至12%之间,具体比例由单位根据自身情况选择
辽宁丹东社保基数4700公司承担多少
辽宁丹东社保基数4700的情况下,公司需要承担的费用大约为每月1800元左右 。具体费用取决于社保各项的比例,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是详细的费用构成: 1.养老保险:养老保险是社保中占比最大的部分,通常由公司和个人共同承担。在丹东,养老保险的缴费比例一般为公司16%,个人8%。以4700元为基数计算,公司每月需承担4700元×16%=752元。 2.医疗保险
辽宁丹东社保基数4800公积金是多少
根据2024年丹东市住房公积金政策,结合您提到的公积金基数4800元,计算月缴存额如下: 一、公积金缴存比例 单位与个人比例范围 单位和个人住房公积金的缴存比例均不低于5%,且单位自主选择比例范围为5%-12%,但两者之和不得超过24%。 实际应用示例 若单位选择10%比例: 单位月缴存额 = 4800元 × 10% = 480元 个人月缴存额 = 4800元 × 10% = 480元
辽宁丹东社保基数4900公积金是多少
辽宁丹东社保基数4900元时,公积金月缴存额约为588元至1176元(按5%-12%比例计算),具体金额取决于单位与个人的缴存比例选择。 公积金缴存基数与比例 丹东公积金缴存基数下限为1900元,上限根据工资水平动态调整。若以4900元为基数,单位与个人可在5%-12%范围内选择缴存比例,常见比例为12%。 月缴存额计算示例 按最低比例5%计算 :单位与个人各缴5%,合计10%
辽宁丹东社保基数5000公积金是多少
辽宁丹东社保基数5000的职工,公积金月缴存额范围为475元至1200元 ,具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定,单位与个人按相同比例分担。 缴存基数与比例 公积金缴存基数以职工上年度月平均工资为准(含奖金补贴),丹东2024年基数下限为1900元,5000元符合标准范围。缴存比例由单位在5%-12%间选择,常见比例为8%或12%。 月缴存额计算 若单位选择8%比例
辽宁丹东社保基数5100公积金是多少
在辽宁丹东,社保基数5100元对应的公积金月缴存额范围为510-1224元 (按5%-12%比例计算),具体金额取决于单位选择的缴存比例。 一、公积金缴存基数与比例 基数核定 :公积金缴存基数通常与社保基数一致,丹东允许单位在职工上年度月均工资的60%-300%范围内申报,但5100元若未超当地上限(2025年为18150元),可直接作为公积金缴存基数。 比例范围
辽宁丹东社保基数5300公司承担多少
根据2024年丹东社保缴费标准,若单位缴费基数为5300元,其承担比例及金额如下: 一、单位承担比例(2024年最新数据) 养老保险 单位缴纳比例:16% 计算金额:5300元 × 16% = 848元 医疗保险 单位缴纳比例:8% 计算金额:5300元 × 8% = 424元 失业保险 单位缴纳比例:1% 计算金额:5300元 × 1% = 53元 工伤保险 单位缴纳比例:0.5%
辽宁丹东社保基数5300公积金是多少
辽宁丹东社保基数5300元对应的公积金月缴存额为530元至1272元 ,具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。个人与单位缴纳金额相同 ,例如按8%比例计算,双方各缴424元,合计848元/月。 公积金缴存基数与社保基数挂钩 丹东公积金缴存基数需与职工上年度月平均工资一致,若社保基数为5300元且符合当地标准(1900元≤基数≤19683元)
辽宁丹东社保基数5600公积金是多少
根据2024年丹东市住房公积金政策,结合您提到的社保基数5600元,计算公积金缴存额如下: 一、公积金缴存比例 单位和个人缴存比例均不得低于5%,且不得超过12%; 单位可在5%-12%区间自主选择,但需与职工执行同一比例。 二、公积金月缴存额计算 个人月缴存额 计算公式: $$\text{个人月缴存额} = \text{社保基数} \times \text{个人缴存比例}$$
辽宁丹东社保基数5800公司承担多少
辽宁丹东社保基数5800元时,公司每月需承担约1160元养老保险、406元医疗保险、29元失业保险和29-46.4元工伤保险/生育保险,合计约1624-1641元。 具体金额因险种比例和最新政策可能略有浮动,但企业缴费总额通常占基数的28%-30%。 以5800元为基数,公司缴费分项如下: 养老保险 :按16%-20%比例缴纳(不同政策阶段存在差异),当前主流标准为16%
辽宁丹东社保基数5800公积金是多少
辽宁丹东社保基数5800时,公积金的缴存金额可以通过计算得出,通常是按照个人和单位各缴存一定比例的方式进行,常见的缴存比例为5%-12%。 假设缴存比例为12%,那么个人和单位每月分别需要缴存696元,总计1392元。以下是具体计算方法和相关说明: 1.公积金缴存比例:公积金的缴存比例通常在5%-12%之间,具体比例由单位根据自身情况选择。不同单位可能会有不同的缴存比例