​​辽宁本溪社保基数25700元时，公司需承担约​​ ​​23.5%至25.7%​​ ​​的缴费比例，具体金额为6040.5元至6604.9元/月​​（不含公积金）。企业缴纳部分覆盖养老保险（16%-20%）、医疗保险（6.5%-10%）、失业保险（0.5%-2%）、工伤保险（0.5%-2%）和生育保险（0.6%-0.8%），其中工伤保险和生育保险由企业全额负担。

以25700元为基数计算，企业各项社保费用如下：

1. ​​养老保险​​：按16%-20%比例缴纳，约4112元-5140元/月；
2. ​​医疗保险​​：按6.5%-10%比例缴纳，约1670.5元-2570元/月；
3. ​​失业保险​​：按0.5%-2%比例缴纳，约128.5元-514元/月；
4. ​​工伤保险​​：按0.5%-2%比例缴纳，约128.5元-514元/月；
5. ​​生育保险​​：按0.6%-0.8%比例缴纳，约154.2元-205.6元/月。

若企业为职工缴纳公积金（比例5%-12%），则需额外承担1285元-3084元/月。实际缴费可能因行业风险等级或政策调整略有差异，建议通过当地社保平台或专业工具精准核算。

企业应确保按时足额缴纳社保，避免影响员工权益和合规经营。个人可通过社保局官网或第三方应用查询缴费明细，掌握自身权益。