根据贵州社保政策及搜索结果，社保基数为5600元时，公司和个人需承担的社保费用如下：
一、社保缴费比例（2025年最新政策）
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养老保险
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个人缴纳比例：8%
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单位缴纳比例：16%
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养老保险基数上限为职工上年度月平均工资的300%
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医疗保险
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单位缴纳比例：10%
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个人缴纳比例：2%
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失业保险
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单位缴纳比例：1%（城镇）
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个人缴纳比例：0.2%（城镇）
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工伤保险
- 单位缴纳比例：0.5%~2%（行业差异）
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生育保险
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单位缴纳比例：0.8%
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个人无需缴纳
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住房公积金
- 单位与个人各缴纳比例：5%-12%（具体由单位自主确定）
二、公司每月承担金额计算
以社保基数5600元为例，公司每月需承担的社保费用为：
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养老保险
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单位缴纳：5600元 × 16% = 896元
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养老账户计入金额：5600元 × 8% = 448元 （划入社会统筹）
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医疗保险
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单位缴纳：5600元 × 10% = 560元
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个人缴纳：5600元 × 2% = 112元
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失业保险
- 单位缴纳：5600元 × 1% = 56元
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工伤保险
- 单位缴纳：根据行业费率计算（假设0.8%）：5600元 × 0.8% = 44.8元
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生育保险
- 单位缴纳：5600元 × 0.8% = 44.8元
总计 ：公司每月需缴纳社保费用为 **896 + 560 + 56 + 44.8 + 44.8 = ** 1501.6元 **
三、注意事项
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缴费基数范围 ：个人缴费基数上限为职工上年度月平均工资的300%，下限为60%。若职工工资低于6000元，可能按6000元计算。
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公积金比例 ：单位自主确定缴纳比例，但需符合当地政策规定。
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政策调整 ：社保政策可能动态调整，建议以当地最新文件为准。
以上计算基于2025年贵州社保政策，具体执行中可能因地区或行业差异略有不同。