西藏阿里社保基数11400元和5000元的区别主要体现在以下方面：

缴费基数标准

• 11400元基数：根据2025年西藏社保缴费基数标准，上限为34638元/月（300%社平工资），下限为6927.6元/月（60%社平工资）。11400元可能接近或略高于上限或下限，具体取决于个人的工资水平。
• 5000元基数：阿里地区的社保缴费基数下限为5100元，这是根据上一年度全区在岗职工月平均工资确定的。

缴费金额计算

以最低缴费基数6927.6元为例，职工社保五险单位和个人承担比例如下：

• 养老保险：单位缴纳16%，个人缴纳8%。
• 医疗保险：单位缴纳6.5%，个人缴纳2%。
• 失业保险：单位和个人各缴纳0.5%。
• 工伤保险：单位缴纳0.72%。
• 生育保险：单位缴纳0.7%。

如果按照11400元为缴费基数，那么：

• 养老保险：单位缴纳11400×16%=1824元，个人缴纳11400×8%=912元。
• 医疗保险：单位缴纳11400×6.5%=741元，个人缴纳11400×2%=228元。
• 失业保险：单位和个人各缴纳11400×0.5%=57元。
• 工伤保险：单位缴纳11400×0.72%=82.08元。
• 生育保险：单位缴纳11400×0.7%=80.36元。

如果按照5000元为缴费基数，那么：

• 养老保险：单位缴纳5000×20%=1000元，个人缴纳5000×8%=400元。
• 医疗保险：单位缴纳5000×8%=400元，个人缴纳5000×2%=100元。
• 失业保险：单位缴纳5000×2%=100元，个人缴纳5000×1%=50元。
• 工伤保险：单位缴纳5000×0.5%=25元。
• 生育保险：单位缴纳5000×0.5%=25元。

缴费比例差异

• 养老保险：11400元基数时，单位和个人缴费比例分别为16%和8%；5000元基数时，单位缴费比例为20%，个人为8%。
• 医疗保险：11400元基数时，单位和个人缴费比例分别为6.5%和2%；5000元基数时，单位和个人缴费比例均为8%。
• 失业保险：11400元基数时，单位和个人缴费比例均为0.5%；5000元基数时，单位和个人缴费比例均为1%。
• 工伤保险和生育保险：在11400元基数时，工伤保险单位缴费比例为0.72%，生育保险单位缴费比例为0.7%；在5000元基数时，工伤保险和生育保险单位缴费比例均为0.5%。

请注意，具体的缴费金额可能会因政策调整或实际情况有所不同，建议咨询当地社保部门以获取最准确的信息。