云南昆明社保基数5900元属于中等偏上水平，介于缴费下限4306元与上限21531元之间，约为2024年云南省社平工资7177元的82%。该基数适用于企业职工或灵活就业人员，需按比例缴纳养老、医疗等五险费用，直接影响个人账户积累和未来社保待遇。
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基数定位与政策依据
昆明社保基数以职工上年度月均工资为基准，2025年下限为4306元（社平工资60%）、上限21531元（300%）。5900元属于自主申报范围内的合理数值，若职工实际工资高于此数，单位需按实发工资调整基数，否则可能涉及违规。 -
缴费金额计算示例
- 养老保险：单位缴纳16%（944元/月），个人缴纳8%（472元/月）；
- 医疗保险：单位约6.5%-10%（383.5-590元），个人2%（118元）；
- 失业保险：单位与个人各0.5%（合计59元）；
- 工伤保险与生育保险由单位全额承担，比例约0.4%-0.9%。灵活就业人员按20%缴纳养老保险（1180元/月）。
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对社保待遇的影响
基数越高，养老个人账户累计额越多（直接影响退休金），医保账户划入金额更高，失业金等短期待遇也随基数提升。但需注意：基数5900元对应的养老金仍低于按100%社平工资（7177元）缴费的待遇水平。
提示：每年7月基数调整窗口期，职工可核对工资流水确认基数合规性。若单位长期按低基数申报，可通过12333投诉维权。灵活就业者建议根据收入稳定性选择60%-100%档位，平衡当前压力与未来收益。