根据中山社保缴费基数14000元的情况，每月社保扣款金额如下：
养老保险
单位缴纳20%
个人缴纳8%
计算：14000元 × 28% = 3920元
医疗保险
单位缴纳10%
个人缴纳2% + 3元
计算：14000元 × 12% + 3元 = 1683元
失业保险
单位缴纳0.5%
个人缴纳0.5%
计算：14000元 × 1% = 140元
工伤保险
单位缴纳0.5%（视行业风险）
个人不缴费
生育保险
单位缴纳1%
个人不缴费
将上述各项相加：
**3920元（养老） + 1683元（医疗） + 140元（失业） = ** 5743元 **
缴费基数范围
中山社保缴费基数范围为3100元至15000元，14000元处于正常缴费区间。
其他扣除项
若存在其他扣除项（如个人所得税专项附加扣除），需在总扣款中进一步扣除。
以上计算基于2023年社保缴费标准，若政策调整，建议以最新官方文件为准。
根据2024年最新政策，广东中山社保缴费基数及个人缴纳金额如下： 一、社保缴费基数标准 最低缴费基数 ：2024年中山社保最低缴费基数为 13900元 （按上年度平均工资的60%确定）； 最高缴费基数 ：个人缴费上限为上年度平均工资的300%，即 41700元 （2024年预计为41700元，具体以官方公布为准）。 二、个人缴费金额计算 个人需缴纳的社保费用包括养老保险、医疗保险
暂时无法得知2025年广东中山社保基数为13900能拿多少。不过，我可以为您提供2025年中山社保缴费基数及比例的相关信息，具体如下： 缴费基数及比例 养老保险 ：缴费基数范围为2408元至20268元，单位缴费比例为13%，个人缴费比例为8%。 失业保险 ：缴费基数范围为2100元至27960元，单位缴费比例为0.8%，个人缴费比例为0.2%。 工伤保险
在广东中山，社保基数13900元和5000元的主要区别体现在缴费金额、社保待遇和适用人群 三个方面。基数越高，每月缴纳的社保费用越多，但未来可享受的养老金、医疗报销等福利水平也更高 ；而基数5000元更适合收入较低或灵活就业人群，缴费压力较小但保障力度相对有限。以下是具体分析： 缴费金额差异 按2025年中山社保比例计算（假设养老16%、医疗8%）： 基数13900元
根据2023-2024年中山社保缴费基数政策，13900元属于中山市社保缴费基数中的 较高档次 ，但具体定位需结合当年官方数据。以下是详细说明： 一、缴费基数范围 下限标准 中山市社保缴费基数下限为当地上年度职工平均工资的60%，2023-2024年该数值约为 10200元 （具体以中山市官方发布数据为准）。 上限标准 缴费基数上限为当地上年度职工平均工资的300%，2023-2024年约为
2025年，宁夏银川出现唇干裂问题，可前往中国人民解放军第五医院或宁夏回族自治区第三人民医院就诊。这两家医院均为医保定点单位，擅长唇炎及相关症状的治疗。 唇干裂可能的原因 季节性干燥 ：秋冬季节空气湿度低，容易导致嘴唇干燥、脱皮。 不良习惯 ：频繁舔唇或咬唇会破坏唇部保护屏障，加剧干燥。 慢性唇炎 ：如剥脱性唇炎，可能因长期刺激或免疫力低下引发。 唇膏成分刺激
2025年天津治疗耳鸣伴耳鸣声增大的权威医院推荐 关键亮点 ：天津市环湖医院、天津医科大学第二医院、天津市第一中心医院等三甲医院在耳鸣诊治领域表现突出，擅长神经性耳鸣的精准治疗 ，拥有国际先进的听力检测设备 ，提供中西医结合个性化方案 ，尤其对耳鸣声增大患者采用掩蔽疗法、微创手术等特色技术。 天津市环湖医院 作为三级甲等综合医院
2025年，天津治疗耳鸣伴耳鸣周期性发作的权威医院包括天津医科大学总医院、天津市第一中心医院和天津市人民医院。这些医院以其先进的医疗设备、专业的医疗团队和丰富的临床经验，在耳鸣治疗领域享有盛誉。 1. 天津医科大学总医院 专业团队与设备 ：天津医科大学总医院拥有一支由耳鼻喉科专家组成的团队，他们在耳鸣的诊断和治疗方面具有丰富的经验。医院配备了先进的听力检测设备和治疗仪器
2025年天津治疗耳鸣伴耳鸣声改变，推荐选择具备精准诊断设备、中西医结合疗法及个性化声治疗技术的三甲医院 ，如天津市第一中心医院（耳显微手术与听觉康复专家云集）、天津市环湖医院（神经性耳鸣微创治疗领先）及天津中医药大学第二附属医院（针灸与中药调理特色突出）。 精准诊断与先进技术 ：天津市第一中心医院配备国际前沿耳鸣诊断系统，结合耳鸣掩蔽疗法和认知行为干预，徐开旭
在天津寻找治疗耳鸣伴低血压的权威医院时，您应关注那些拥有三甲资质、心血管科和耳鼻喉科专家团队 的医疗机构。这些医院不仅提供专业的诊断与治疗服务，还具备先进的医疗设备和丰富的临床经验，确保患者得到最优质的医疗服务。 选择合适的医院至关重要。天津市内多家三甲医院如天津医科大学总医院、天津市第一中心医院等，在心血管疾病及耳鼻喉科方面均有卓越表现。它们配备了最新的诊疗设备，并且医生团队经验丰富
根据2024年中山市社保政策，社保缴费基数13900元属于 一档 。具体说明如下： 缴费基数档次划分 中山市社保缴费基数分为9档，标准范围为每年180元至4800元，档位间隔为800元。13900元接近4800元档位上限，但根据政策规定，实际属于一档（60%缴费比例）。 缴费比例说明 一档（60%） ：包含养老保险、医疗保险（含大病互助）和生育保险，月缴费金额约为692.37元；
广东中山社保基数14100个人扣多少？ 根据2025年中山市社会保险各险种缴费基数及缴费比例，个人社保缴费金额的计算公式为：个人社保缴费金额 = 个人社保缴费基数 × 个人社保缴费比例 。 各险种个人缴费比例 养老保险 ：个人缴费比例为8% 医疗保险 ：个人缴费比例为2% 失业保险 ：个人缴费比例为0.2% 工伤保险 ：个人不缴费 生育保险 ：个人不缴费 个人社保缴费金额计算
广东中山社保缴费基数14100元和5000元的主要区别体现在缴费金额、福利待遇和适用人群 三个方面。高基数缴费意味着更高的社保支出，但能享受更高的医疗报销额度、养老金水平等福利；低基数缴费负担较轻，但保障水平相应降低。以下从核心维度展开具体差异： 缴费金额差异 按2025年中山社保比例计算（养老16%+医疗6.5%+失业0.5%）： 基数14100元
广东中山社保基数14100元时，个人每月需缴纳约1128元（养老8%+医疗2%+失业0.2%），企业承担约3102元（养老14%+医疗5.5%+失业0.48%+工伤0.1%+生育0.85%），合计缴费4230元，最终待遇需结合缴费年限和当地政策计算。 缴费构成 养老保险：个人8%（1128元），企业14%（1974元），累计缴费影响退休金水平。 医疗保险：个人2%（282元），企业5
广东中山社保基数14100元每月需缴纳约5272.5元（含个人和单位部分），其中个人承担约1474.2元，单位缴纳约3798.3元 。具体费用因险种比例而异，以下为详细分析： 缴费构成 中山社保包含养老、医疗、失业、工伤、生育五险。以14100元为基数： 养老保险 ：单位14%（1974元），个人8%（1128元） 医疗保险 ：单位5.5%（775.5元），个人2%（282元） 失业保险
2025年广东中山社保基数14100元时，医保卡个人账户每月划入金额为282元（按缴费基数2%计算） ，该金额可直接用于定点医疗机构就诊或药店购药。以下是具体说明： 缴费基数与比例 中山市2025年职工医保缴费基数下限为4242元、上限21210元，14100元处于该区间内。统账结合参保模式下，个人缴费比例为2%，单位缴纳5.3%（含生育保险）。因此个人月缴费额为：14100
根据2024-2025年最新政策，广东中山社保缴费基数及比例如下： 一、缴费基数范围 最低缴费基数 ：2024年调整后为3100元 最高缴费基数 ：不得超过2024年广东中山职工年平均工资的300% 二、缴费比例 养老保险 单位缴纳20% 个人缴纳8% 医疗保险 单位缴纳8% 个人缴纳2% + 3元（门诊补助） 失业保险 单位缴纳0.5% 个人缴纳0.5% 工伤保险 单位缴纳0
根据2024年最新政策，广东中山社保缴费基数为14100元时，个人缴纳金额如下： 一、社保缴费基数与比例 养老保险 个人缴费比例：8% 缴费金额：14100元 × 8% = 1128元 医疗保险 个人缴费比例：2% 缴费金额：14100元 × 2% = 282元 失业保险 个人缴费比例：0.2% 缴费金额：14100元 × 0.2% = 28.2元 工伤保险与生育保险 个人无需缴纳
在广东中山按14100元社保基数缴费，退休后每月可领取的养老金约为3000-4500元 ，具体金额取决于缴费年限、退休年龄及政策调整。关键亮点 ：基础养老金与社平工资挂钩，个人账户部分可精确计算，缴费年限每增加5年待遇提升30%以上。 以2025年中山市养老金计算为例，若按14100元基数（约社平工资150%档次）缴费20年、60岁退休：基础养老金=(9500+9500×1
广东中山社保基数14200元时，个人每月需缴纳约1136元，单位缴纳约2272元，合计3408元 。具体费用根据五险缴费比例计算得出，养老保险占比最高（个人8%+单位16%），其他险种按固定比例分摊。 养老保险 ：基数14200元时，个人缴纳8%（1136元），单位缴纳16%（2272元），合计3408元。缴费基数需在4767元至27501元范围内，14200元符合标准。
