在广东中山，​​社保基数14000元属于企业职工养老保险的第三档（中高档）​​，远高于当前4767元的下限标准，但未达到27501元的上限。这一基数适用于工资水平较高的参保群体，缴费金额和未来养老金待遇会相应提升。

• ​​基数档次划分依据​​：中山社保缴费基数分为9档，但企业职工养老保险实际执行中不严格分档，而是以本人工资为基准（介于4767元至27501元之间）。14000元约为全省平均工资（9167元）的1.5倍，属于中等偏上水平。
• ​​缴费比例与金额​​：按14000元基数计算，企业职工每月养老保险个人缴纳8%（1120元），单位缴纳16%（2240元）；若为灵活就业人员，则需自行承担20%（2800元）。其他险种如医疗、失业等按实际工资申报，但受上下限约束。
• ​​对社保待遇的影响​​：更高的缴费基数意味着养老保险个人账户积累更快，退休后基础养老金计算标准更高。例如，14000元基数下缴费15年，预估养老金可达全省平均水平的120%-150%。
• ​​注意事项​​：基数需每年申报调整，若工资波动需及时更新。灵活就业人员可选择更低档（如4767元）减轻负担，但长期按低档缴费可能影响退休待遇。

建议通过“粤税通”小程序或社保局官网查询个人缴费记录，确保基数申报准确。合理规划缴费档次，平衡当前支出与未来保障。