江西新余社保基数17900医保卡每月多少

根据2024年江西新余社保政策,若某员工社保缴费基数为17,900元,其每月社保缴费金额如下:

一、各项社保缴费明细

  1. 养老保险

    • 单位缴费比例:8%

    • 个人缴费比例:8%

    • 缴费金额:17,900元 × 8% = 1,432元

  2. 医疗保险

    • 单位缴费比例:8%-10%(2025年调整后)

    • 个人缴费比例:2% + 3元

    • 缴费金额:

      • 单位:17,900元 × 8% = 1,432元 (按8%计算)

      • 个人:17,900元 × 2% + 3元 = 383元

  3. 失业保险

    • 单位缴费比例:1%

    • 个人缴费比例:0.2%

    • 缴费金额:17,900元 × 1% = 179元

  4. 工伤保险

    • 单位缴费比例:0.5%-2%(具体比例由单位自主选择)

    • 个人不缴费

    • 缴费金额:0元

  5. 生育保险

    • 单位缴费比例:0.8%

    • 个人不缴费

    • 缴费金额:0元

  6. 公积金

    • 单位和个人各缴纳比例:12%

    • 缴费金额:17,900元 × 12% = 2,148元

二、总缴费金额计算

  • 个人月缴费总额 :1,432元(养老/医疗) + 383元(医疗) + 179元(失业) = 1,994元

  • 单位月缴费总额 :1,432元(养老/医疗) + 179元(失业) = 1,611元

三、注意事项

  1. 缴费基数范围 :新余市社保缴费基数上限为19,191元,下限为3,839元。若缴费基数超过上限,将按上限计算。

  2. 比例调整 :工伤保险费率在0.5%-2%之间浮动,具体比例由单位自主选择。

  3. 其他险种 :生育保险已并入医疗保险,不再单独缴费。

以上数据综合了2024年政策及2025年调整信息,具体以当地最新规定为准。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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根据2020年新余市社保缴费政策,灵活就业人员养老保险的缴费基数和比例如下: 缴费比例 单位缴纳20% 个人缴纳8% 缴费基数范围 缴费基数上限为上年度全省在岗职工月平均工资的300% 缴费基数下限为上年度全省在岗职工月平均工资的60% 个人月缴费金额计算 个人月缴费金额 = 缴费基数 × 8% 若缴费基数为17000元(需确认该基数在政策允许范围内): $$ 个人月缴费金额 = 17000

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不同档次,缴费比例不同 江西新余市社保缴费基数5500和5000元的区别主要体现在以下方面: 一、缴费档次差异 5500元属于第三档 在新余市,社保缴费基数5500元对应的是 第三档 ,属于较高缴费档次。 5000元属于第二档 社保缴费基数5000元对应的是 第二档 ,低于5500元但高于当地平均工资的60%。 二、缴费比例区别 第三档(5500元) : 单位缴费比例约为16%-20%

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江西新余社保基数18000个人缴纳多少

​​江西新余社保基数18000元时,个人每月需缴纳1440元(养老保险8%)+360元(医疗保险2%)+90元(失业保险0.5%),合计1890元。​ ​ 若单位未缴纳公积金或选择其他补充险种,费用可能进一步调整。 ​​养老保险​ ​:个人按基数的8%缴纳,18000元基数对应1440元/月,全部计入个人账户。单位另承担16%(2880元)进入统筹基金,确保退休后基础养老金发放。 ​​医疗保险​

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