根据我国社会保险政策，医保关系在不同城市之间 不能直接合并 ，但可以通过转移接续实现权益延续。具体说明如下：

一、医保合并的可行性

1. 职工医保可转移接续

   职工医保遵循“缴费年限累计计算”的原则，参保人员跨统筹地区流动时，医保关系可随本人转移，个人账户金额可合并计算。

2. 新农合/城镇居民医保无法合并

   新型农村合作医疗保险（新农合）与城镇居民基本医疗保险（城居保）属于两种独立制度，目前政策上不支持直接合并。

二、转移接续流程与注意事项

1. 转移条件

   • 职工医保：跨统筹地区就业时自动转移；

   • 个人身份参保：需主动申请转移。

2. 操作步骤

   • 在原参保地办理医保关系注销手续，获取《参保（合）凭证》；

   • 到新参保地社保局提交转移申请及相关材料，办理个人账户转移。

3. 待遇享受

   • 转移后次月开始享受转入地医保待遇；

   • 转移期间发生的医疗费用，需在3个月内参保缴费，超过3个月将不予支付。

三、特殊情况说明

• 多地参保处理原则 ：若在多地同时缴纳职工医保，需遵循“先转后清”原则，即先转入新地医保，再由转入地清理重复缴费；

• 重复缴费处理 ：重复缴费部分将得到退还。

四、法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第二十三条规定，职工跨统筹地区就业时，其基本养老保险、基本医疗保险、失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。

综上，医保关系不可直接合并，但可通过转移接续实现权益延续，且职工医保的缴费年限可累计计算。