根据沈阳市的社保政策，医疗保险（即职工医保） 不能单独缴纳 ，必须与养老保险同时参保。以下是具体说明：

一、社保政策规定

1. 五险一金不可拆分

   根据《社会保险法》第四条规定，用人单位必须同时缴纳养老保险和医疗保险，不存在单独缴纳某一项的情况。

2. 个人参保的局限性

   • 若以灵活就业身份参保，需同时缴纳养老保险和医疗保险，但缴费比例通常低于单位缴费档次（如养老保险6.8%-10%，医疗保险6.8%）。

   • 若选择只缴纳医疗保险，将无法享受退休金等社保待遇。

二、特殊参保方式

1. 灵活就业人员参保

   • 需满足条件：2004年1月年满25周岁，需补缴至满25岁开始缴费。

   • 缴费标准：每月252.62元或371.5元（不同档次），需通过税务部门缴费渠道办理。

   • 注意：灵活就业人员医保与职工医保待遇不同，门诊报销起付线、封顶线等政策有差异。

2. 外地户籍人员参保

   需取得沈阳市居住证后，以灵活就业身份办理参保登记，流程与本地户籍人员相同。

三、注意事项

• 断缴影响 ：若中断缴费，医疗保险将暂停享受待遇，需连续缴费满1年才能恢复。

• 社保与医保不可分离 ：即使以灵活就业形式参保，医疗保险仍需与养老保险同时缴纳，无法单独存在。

综上，沈阳 不支持单独缴纳医疗保险 ，需根据自身情况选择合适的参保方式。