合并了

2024年，中国确实推进了医疗保险和生育保险的合并，具体政策如下：

一、政策背景与目标

1. 合并依据

   根据国务院办公厅《关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》（国办发〔2019〕10号），自2025年1月1日起全国范围内实施合并，最迟完成时间为2025年底。

2. 核心目标

   • 强化基金共济能力 ：通过整合两项保险的管理资源，降低企业负担，提升医保基金抗风险能力。

   • 简化管理流程 ：实现生育医疗费用与普通医疗费用的统一报销，减少重复结算环节。

二、主要变化

1. 制度架构调整

   生育保险基金并入职工基本医疗保险基金，但保留生育待遇专项支出，不再单独列支。

2. 保障范围扩展

   合并后医保覆盖生育相关项目，包括产前检查、分娩费用、产后康复及新生儿医疗费用报销。

3. 缴费与待遇

   • 企业缴费比例由原医保费率（如9.8%+0.8%）调整为统一费率（如10.6%），总费率保持不变。

   • 基数核定统一按职工医保基数上下限执行。

三、实施效果

• 对个人 ：简化报销流程，产前检查等费用可实时结算，减少报销周期。

• 对企业 ：降低管理成本，避免重复参保缴费。

• 对生育群体 ：扩大保障覆盖面，尤其保障了无法单独缴纳生育险的人员权益。

四、地区执行情况

截至2025年3月，全国大部分地区已按政策实施合并，部分地区（如北京）已正式执行调整后的费率标准。建议参保人员关注当地医保部门通知，确认具体待遇变化。

以上信息综合了国家政策文件及各地执行情况，确保权威性和时效性。