江苏40年退休金的具体金额会受到多种因素的影响，包括缴费基数、缴费年限、个人账户养老金、过渡性养老金以及每年的养老金调整政策等。以下是根据搜索结果提供的大致估算：
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基础养老金：江苏省的养老金计发基数会随着经济发展和物价上涨而逐年调整。以2023年的养老金计发基数8613元为例，假设平均缴费指数为1（即按照100%档次缴费），则基础养老金为基础养老金=当地退休当年的养老金计发基数×（最低缴费系数＋本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。代入数据计算可得，基础养老金=8613×(1+1)÷2×40×1%=3445.2元。
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个人账户养老金：个人账户养老金=养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。一般来说，工龄40年，60岁退休时的个人账户计发月数为139个月。假设个人账户余额有12万元（具体金额因人而异），则每月个人账户养老金=120000÷139=863元。
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过渡性养老金：江苏省的过渡性养老金计算方式较为复杂，且会随着政策调整而变化。对于1995年底以前参加工作的人员，其过渡性养老金与1995年底前的平均缴费工资指数、1995年底前的缴费年限等因素有关。假设视同缴费指数和实际缴费指数都是1，工龄40年中约有12年的过渡性养老金计算年限，则过渡性养老金约为14.4%的养老金计发基数。以2023年的养老金计发基数8613元计算，过渡性养老金约为1240元。但请注意，这只是一个大致估算，实际金额可能因个人情况而异。
将上述三部分相加，这位在江苏工作40年、平均缴费指数为1、个人账户余额为12万元的参保人员，其每月退休金总额大约为3445.2元+863元+1240元=5548.2元。由于养老金计算涉及多个变量，且每年都会进行调整，因此这个数额仅供参考。
值得注意的是，从2025年1月起，江苏省对过渡性养老金的发放比例进行了调整，从原来的40%提高到70%。这意味着对于符合条件的退休人员来说，他们的过渡性养老金将会有所增加。
总的来说，具体的退休金数额还需要根据个人的具体情况进行计算，建议咨询当地的社保部门或专业机构以获取更准确的信息。