个人医保转为单位医保是指个人参加的基本医疗保险（通常为居民医保或灵活就业人员医保）转变为通过工作单位参加的职工基本医疗保险。这一转变通常发生在个人就业后，由单位统一办理。

转变条件

1. 就业：个人需与用人单位建立劳动关系，签订劳动合同。
2. 单位参保：用人单位需按规定为员工参加职工基本医疗保险。

转变流程

1. 单位办理：由用人单位向当地社会保险经办机构申请办理职工基本医疗保险参保手续。
2. 个人信息变更：个人医保信息将被转移到单位医保账户下，包括个人基本信息、缴费记录等。
3. 待遇衔接：个人医保缴费年限可与单位医保缴费年限合并计算，医保待遇无缝衔接。

转变影响

1. 缴费主体变更：个人医保费用由个人承担，单位医保费用由单位和个人共同承担。
2. 缴费标准提高：单位医保缴费标准通常高于个人医保，但医保待遇也相对提高。
3. 医保卡使用：个人医保卡可继续使用，或更换为单位医保卡，具体取决于当地政策。

注意事项

1. 及时办理：个人应在就业后及时通知用人单位办理医保转移手续，以确保医保待遇的连续性。
2. 政策咨询：具体转移流程和政策要求可能因地区而异，个人可向当地社会保险经办机构咨询。
3. 权益保障：在转移过程中，个人应确保自己的医保权益不受影响，如遇问题应及时维权。

通过以上步骤和注意事项，个人可以顺利将个人医保转为单位医保，享受更全面的医疗保障。