医保单位缴费部分不直接进入职工个人账户，而是划入 统筹基金账户 。以下是具体说明：
一、账户构成与资金流向
- 单位缴费分配
单位缴纳的医保费按比例划入两个账户：
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统筹基金账户 ：约70%（如8%缴费基数×70%）
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个人账户 ：约30%（如8%缴费基数×30%）
- 个人账户总金额
由个人缴纳的2%（如8%缴费基数×2%）和单位划入的30%共同组成，每月约440元（以10000元缴费基数为例）。
二、统筹基金账户用途
- 住院报销
职工在三级医院住院费用可报销60%-80%，二级医院70%，一级医院80%。
- 大病治疗与应急储备
包括癌症化疗、器官移植等特殊门诊费用报销60%-80%，以及疫情等特殊时期的应急资金支持。
三、个人账户用途
- 门诊与药店消费
用于支付门诊费用、药店购药等小额医疗支出。
- 账户转移
换城市工作时，个人账户余额可全额转出，但单位缴纳的统筹部分不随人转移。
四、注意事项
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改革调整 ：2024年医保改革后，单位缴费中原本划入个人账户的部分（30%）已全部纳入统筹基金，个人账户仅保留个人缴费的2%。
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资金规模 ：全国统筹基金池年规模超2万亿元，覆盖约13.5亿参保人员。
通过以上机制，医保实现了“个人自付+集体共济”的模式，既保障了个人基本医疗需求，又通过统筹基金提升了整体医疗保障水平。